事務 人 障がい者雇用状況 人 技術 人 営業 人 ※障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく雇用が義務付けられて…
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事務 人 障がい者雇用状況 人 技術 人 営業 人 ※障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく雇用が義務付けられて…
類 2-1 障害者雇用状況報告書(写) ○ ○ ○ ○ ○ ○ 添付 書類 2-2 ISO認証取得証明書(写) ○ ○ ○ ○ ○ ○ 添付 書類 …
の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女性技術者を主任(監理)技術者として配置する 2.0 ※公告日時点で40…
配置の有無及び継続的雇用の有無。 <技術確認書類> ・該当者が従業員であることを証明できる書類 (健康保険被保険者証)の写し。 ・該当者の継続雇用が確認…
の日以前3か月以上の雇用関係にあること 3 日程 (1) 一般競争入札参加資格確認申請書の提出期間 (2) 質問書の提出期間 (3)質疑回答期限 …
の日以前3か月以上の雇用関係にあること。 ただし、技術士については上下水道部門に限る。 金額(共同企業体受注の場合、請負金額に出資比率を乗じた額)が90…
スタッフ数 常勤雇用で国家資格を有する技術者数 機械器具設置工事の監理技術者の資格を有する技術者数200名以上 1.0 <確認資料> 様式9号に氏名…
■評価項目 常勤雇用で機械器具設置工事の監理技術者の資格 を有する技術者数。 <技術確認書類> ・様式第9号に氏名と登録番号を記載し提出 機械器具設…
の日以前3か月以上の雇用関係にあること。 3 日程 (1) 一般競争入札参加資格確認申請書の提出期間 (2) 質問書の提出期間 (3)質疑回答期限…
の日以前3か月以上の雇用関係にあること。
らこれを使用し、又は雇用している とき。 (4) 受注者の役員等が、その属する法人その他の団体若しくは第三者の不正な利益を図る目 的又は第三者に損害を…
の日以前3か月以上の雇用関係にあること。 (8) 現場代理人及び次の条件を全て満たす専任の主任技術者又は専任の監理技術者を本工事に配 工事)の水道施設工事…
の義務 ウ 雇用保険法(昭和49年法律第116号)第7条の規定による届出の義務 (2)共同企業体に関する事項 ④に規定する構成員としての要件…
の日以前3か月以上の雇用関係にあること 3 日程 (1) 一般競争入札参加資格確認申請書の提出期間 令和3年10月20日(水)から令和3年10月26日(…
する 3年以上継続雇用している、4 0歳未満の技術者または女性技 術者を主任(監理)技術者とし て配置する 上記以外 /2.0 若手・女性技術者の…
の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女性技術者を主任(監理)技術者として配置する 2.0 1.公告日時点で4…
の義務 ウ 雇用保険法(昭和49年法律第116号)第7条の規定による届出の義務 (2)共同企業体に関する事項 ④に規定する構成員としての要件…
らこれを使用し、又は雇用している とき。 (4) 受注者の役員等が、その属する法人その他の団体若しくは第三者の不正な利益を図る目 的又は第三者に損害を…
の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女性技術者を主任(監理)技術者として配置する 2.0 1.公告日時点で4…
の義務 ウ 雇用保険法(昭和49年法律第116号)第7条の規定による届出の義務 (イ)一方の会社の役員が、他方の会社の管財人を現に兼ねている場…