承を含め、人材 をしっかりと育成していくことが不 可欠です。 そこで、今まで培った管理技術ノ ウハウのデータベース化やマニュア ル等を整備し、技術継…
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2021年6月18日
岐阜市上下水道事業中期経営プラン （PDF 1.7MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道事業部 > 上下水道事業部の計画
の継承を含め、人材をしっかりと育成していくことが不可欠 とされています。 そのため、職員一人ひとりには、常に経営感覚や意識改革を求めながら、能力 …
2021年6月18日
岐阜市上下水道事業中期経営プラン改訂版 （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道事業部 > 上下水道事業部の計画
の継承を含め、人材をしっかりと育成していくことが不可欠 とされています。 そのため、職員一人ひとりには、常に経営感覚や意識改革を求めながら、能力 …
2021年6月22日
岐阜市上下水道事業経営戦略 （PDF 2.7MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道事業部 > 上下水道事業部の計画
れる 要望や意見にしっかりと向き合い、事業の改善に努めます。 経営指標 取組 基本方針④ お客様の信頼醸成 達成目標の凡例 ↑：改善、上昇 →…
