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2024年7月12日

第55号(令和6年8月1日発行) (PDF 3.3MB) pdf

3リットル 家族の人数 特集 2 ご家庭で 災害に 備えて 令和6年能登半島地震について 05 岐阜市の水道水は、毎年度策定する「岐阜市水道水質…

2024年7月18日

ダウンロード (PDF 1.8MB) pdf

3リットル 家族の人数 水道料金及び下水料金は、以下の方法でお支払いいただけます。 ● 口座振替(自動振込み) ● 納入通知書(金融機関、コンビニエンス…

2022年7月20日

第51号(令和4年8月1日発行) (PDF 3.1MB) pdf

1人1日分 家族の人数 3リットル 長良川中流域が名水百選に選定!! 3 本 荘 木 田 一日市場 西 郷 三輪第2 三輪第1 黒野第2 …

2021年6月22日

岐阜市上下水道事業経営戦略(概要版) (PDF 724.1KB) pdf

修等の実施 ■適正な人員配置 ■技術・技能の継承 ■組織体制の強化 ■IT、ICT、RPA等を活用した事務の合理化、サービスの向上の検討 経営指標 ■積…

2021年6月22日

岐阜市上下水道事業経営戦略 (PDF 2.7MB) pdf

1 日現在) 職員数 93 人(管理者 1人を除く) 機構 岐阜市水道事業管理者 (上下水道事業部長) ────次 長(上下水道事…

2021年6月18日

第3章「現状分析」 (PDF 4.2MB) pdf

部研修を受けた時間・人数/全職員数 策定当時 現況値 (H18) 時間 (H26) 時間 時間 前ビジョン 目標値 (H30) 前ビジョン …

2021年6月18日

第4章「今後の事業環境」 (PDF 2.0MB) pdf

5~59歳 職 員 数 ( 人 ) 年齢(歳) 技能労務職員 技術職員 事務職員 1.1% 7.4% 12.8% 7.4% 12.8…

2021年6月18日

第7章「実現方策」 (PDF 2.4MB) pdf

直面しており、職 員数の減少のみならず、技術力の確保が喫緊の課題となっています。 よって、退職者の動向を見据えつつ、適切に技術の継承が行なえる組織体制を …

2021年6月18日

岐阜市新水道ビジョン【全体版】 (PDF 9.5MB) pdf

部研修を受けた時間・人数/全職員数 策定当時 現況値 (H18) 時間 (H26) 時間 時間 前ビジョン 目標値 (H30) 前ビジョン …

2021年6月18日

岐阜市上下水道事業中期経営プラン (PDF 1.7MB) pdf

の継承などが行なえる人員配置に努めていきます。 ④職員の給与の適正化 水道・下水道事業に従事する職員の給与については、これまで継続して給与水 準や特殊…

2021年6月18日

岐阜市上下水道事業中期経営プラン〔概要版〕 (PDF 479.2KB) pdf

で、適正な人事管理・人員配置に努めるとともに、国の行財政改 革の方針などを踏まえながら職員の給与の適正化の検証を継続します。 ① 料金その他の収入の確保 …

2021年6月18日

岐阜市上下水道事業中期経営プラン改訂版 (PDF 1.8MB) pdf

術の継承などが行える人員配置に努めていきます。 ④職員の給与の適正化 水道・下水道事業に従事する職員の給与については、これまで継続して給与水 準や特殊…

2021年6月18日

岐阜市上下水道事業部経営健全化計画【下水道】(平成19~23年度) (PDF 222.1KB) pdf

こと。  2 「職員数」欄には、当該事業に従事する全職員数を記載すること。 2 財政指標等 財政力指数※ 実質公債費比率※ (%) 経常収支比率※ …

2021年6月18日

岐阜市上下水道事業部経営健全化計画【水道】(平成19~23年度) (PDF 219.0KB) pdf

こと。  2 「職員数」欄には、当該事業に従事する全職員数を記載すること。 2 財政指標等 財政力指数※ 実質公債費比率※ (%) 経常収支比率※ …