差別をなくそうという項目を掲載している資料です。 これだけは知っておきたい さまざまな人権問題(A4サイズ×4枚) (PDF 648.6KB) アイ…
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差別をなくそうという項目を掲載している資料です。 これだけは知っておきたい さまざまな人権問題(A4サイズ×4枚) (PDF 648.6KB) アイ…
会の理解と協力という項目を掲載している資料です。 人権ライブラリー「刑を終えて出所した人」/公益財団法人人権教育啓発推進センター(外部リンク) 刑を終え…
人の理解と対応という項目を掲載している資料です。 警察庁 犯罪被害者等施策(外部リンク) 警察による犯罪被害者支援 ぎふ犯罪被害者支援センター…
策等の推進等に関する事項について審議している 2014(平成26)年4月 「岐阜市いじめ防止等対策推進条例」を施行 学校等におけるいじめの防止に資…
踏まえつつ、 次の事項について格段の配慮をすべきである。 一 部落差別のない社会の実現に向けては、部落差別を解消する必要性に対する国民の理解を深めるよう努…
指向や性別違和を強調事項に揚げ、啓発活 動を積極的に実施しています。また地方公共団体においても、性的少数者に配慮した記述を設けたり、不必要な性 別の記載欄を…
指向や性別違和を強調事項に揚げ、啓発活 動を積極的に実施しています。また地方公共団体においても、性的少数者に配慮した記述を設けたり、不必要な性 別の記載欄を…
度改正 情報公表項目に「男女の賃金の差異」を追加するともに、常時雇用する労働者が 301 人以 上の一般事業主に対して、当該項目の公表が義務づけられること…
度改正 情報公表項目に「男女の賃金の差異」を追加するともに、常時雇用する労働者が 301 人以 上の一般事業主に対して、当該項目の公表が義務づけられること…