ました。これからファイナンシャルプランナーや社労士などの知識も学び、仕事の幅を広げていきたいです」と、松久さんは働きがいを伝えます。活躍の場を拡大し現場のICT…
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ました。これからファイナンシャルプランナーや社労士などの知識も学び、仕事の幅を広げていきたいです」と、松久さんは働きがいを伝えます。活躍の場を拡大し現場のICT…
自分がまだできていないことを把握できるので、目標も立てやすいです! ヒロセヤ コスメラウンジ 忠節 入社4ヶ月目 神谷 真衣さん (2023年12月当…
書類対応など、慣れていないせいもあってバタバタな日々でした。でも上の子が夏休みに入ってからは、ほぼ毎日、外へ連れて行ってたっぷり遊びました。おかげで“遊んでくれ…
ックス株式会社 デザイナー 近藤 華奈さん(31) 事業所内保育所「スマイリーらんど」 「スマイリーらんど」は、2017年にサンラリーグループの敷地内…
あっても理解が進んでいない職場だと無理をしてつらいことも。 女性の体の変化に対応して休暇や治療ができ、理解のある職場環境があれば、仕事の能率も上がり、女性のキ…
取得日数が決められていないこと。病気になった時などは日数で区切られないことも多いと、無制限で取得可能とし、休日の取り方や働き方は、社員一人一人の自主性に任せてい…