育て中の女性の柔軟な勤務形態の普 及」、「⑤出産・子育て後に再就職しやすい制度づくり」の３項目が６割以上となった。男性 は「①出産・育児に対する経済的な支援…
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2021年8月31日
(3)仕事について html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書 > 平成14年度 市民意識調査 報告書 > 調査結果のまとめ
介護をするため」と「勤務先の都合で」がともに10.6％である。「定年になったから」は男性が59.6％であるのに対し、女性は15.7％だった。問20 仕事をしてい…
2021年8月31日
(2)家族・家庭生活と地域参加・参画について html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書 > 平成14年度 市民意識調査 報告書 > 調査結果のまとめ
、「子育て中の柔軟な勤務形態の普及」（48.2％）、「保育サービスの充実」（47.8％）の順で、男性は「出産・育児に対する経済的な支援の拡充」（60.6％）が最…
2021年8月2日
自由意見 （Word 102.0KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
しています。中学校に勤めています。教育の現場では全くといってよい程、男女共同参画の状態です。生徒さんもそうですが、職員間も同様です。（５）問19のように尋ねられ…
2021年8月2日
調査結果概要とまとめ （Word 132.5KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
が「子育て中の柔軟な勤務形態の普及」（53.1％）「保育サービスの充実」（48.2％）「ファミリー・サポート・センター事業や留守家庭児童会（学童保育）など地域の…
2021年8月2日
調査票 （PDF 129.2KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書 > 平成14年度 市民意識調査 報告書
４ 子育て中の柔軟な勤務形態の普及 43.2 ５ 父親が子育てに十分かかわることができる職場環境の整備 36.8 ６ 出産・子育て後に再就職しや…
2021年8月2日
使用調査票 （Word 250.5KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
４ 子育て中の柔軟な勤務形態の普及 49.5 ５ 父親が子育てに十分かかわることができる職場環境の整備 40.0 ６ 出産・子育て後に再就職しやすい…
