等に育児に参加できる仕組みを提案・推奨していきます」と話し、さらに家庭との両立支援を行っていく姿勢です。株式会社 リーピー DXによる業務効率化により働き…
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2023年3月13日
WLB vol.7 html
を第一に」と働き方の仕組みを全面的に見直しました。営業と現場の双方向で活躍できる社員を育成し、顧客や要件ごとに補い合うバディ制度を設け、若手のやる気を引き出しま…
2025年3月13日
男の家事力UP化推進事業 啓発パンフレット html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 男女共同参画啓発活動
おり、このような社会構造の変化から、男性の家庭参画の必要性が高まっています。 このことから、岐阜市は「男の家事力UP化」を推進しています。 「家事メンのすす…
2024年3月7日
WLB vol.9 html
大学法人東海国立大学機構 岐阜大学 理系分野に対する女性の興味・関心を高めたい キャリア教育×女性活躍 ぎふ理系女子はばたき応援プロジェクト 女性の活躍…
2025年5月26日
講座案内チラシ （PDF 699.0KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 男女共同参画イベント > 岐阜市女性センター主催講座等のご案内
研修医(現 国立病院機構長崎医療セ ンター)として勤務中に次女の MISIA を出産。小 児科医師となった後、長崎県離島医療圏組合厳原 病院小児科医長(現…
2022年11月29日
WLB vol.6 html
成やキャリアアップの仕組みが不可欠です。今回は、社員のモチベーションを高める組織づくりの事例を紹介します。誰でも社長を目指せる会社 婦人服や子ども服を中心に…
2021年8月31日
WLB vol.2 html
有してフォローし合う仕組みを整備。若手とベテランが組むことで、休みやすさだけでなく人材教育にもつながっている。 家族参加型イベント 職場を見学できる「子ども…
2023年11月16日
令和4年度実績報告（第3次基本計画） （PDF 832.1KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
支援を可能とす る仕組みづくりを目的とした。 演 題 未来をつくるデジタル入門 講 師 ①⑥⑦⑧⑨⑩阪田直樹氏 （株式会社RIZE） ②③…
2021年8月2日
調査票 （PDF 129.2KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書 > 平成14年度 市民意識調査 報告書
中心という社会全体の仕組みを改める こと １ 59.8 ２ 17.8 ３ 14.5 7.9 Ｃ 男性の仕事中心の生き方、考え方を改める こと …
2021年8月2日
クロス集計表 （Word 728.5KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
中心という社会全体の仕組みを改 慣習、しきたりを改めること めること ウ…
2021年8月2日
使用調査票 （Word 250.5KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
中心という社会全体の仕組みを改めること 56.2 21.2 14.5 8.0 ウ 男性の仕事中心の生き方、考え方を改めること 51.5 27.0 12.9 8…
2021年8月2日
自由意見 （Word 102.0KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
する横断的な支援策、しくみづくりを期待します。特に小学生の子供の放課後を（働く母が帰宅するまで）面倒みてくれる学童などの制度・体制の充実を望みます。【女性 30…
