の「DEIB宣言」を制定 東海国立大学機構では、教員や学生などの多様性が大学の基盤であり、イノベーションの源泉という考えのもと、互いを認め合って信頼関係を築…
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の「DEIB宣言」を制定 東海国立大学機構では、教員や学生などの多様性が大学の基盤であり、イノベーションの源泉という考えのもと、互いを認め合って信頼関係を築…
共同参画推進条例」を制定し、性別にかかわらず、一人ひとりが個性と能力を発揮できる男女共同参画社会を目指し、様々な取り組みを行っています。 男女共同参画の推進…
年間の時限立法)が制定され、女性だけでなく、男性を含めた社会全 体の職場風土に関する意識の改革や、長時間労働の是正など働きかた改革に向けた取り組みが 求め…
共同参画推進条例」を制定しました。この実現すべき姿を達成するための計画としまして、平成30年3月に「第3次岐阜市男女共同参画基本計画」を策定し、この基本計画に基…
共同参画推進条例」を制定しました。この実現すべき姿を達成するための計画としまして、平成21年3月に「第2次岐阜市男女共同参画基本計画」を策定し、この基本計画に基…
を決意し、この条例を制定する。 説明まず、男女平等の基本理念をうたい、この理念の実現に向けての国や岐阜市の取組、また未だ多くの課題が残されている現状にふれます…
を決意し、この条例を制定する。このページの先頭に戻る第1章 総則(目的) 第1条 この条例は、男女共同参画の推進に関し、基本理念を定め、市、市民及び事業者の責…
実現するには、条例を制定することによって市民、事業者、市が一体となり、社会制度ばかりでなく、これまで当たり前とされてきた慣行や、家庭、職場、学校、地域社会等の中…
のは、「法律・制度の制定や見直し」「学校教育や社会教育・生涯学習の場で男女の平等についての学習の充実」「男女平等について理解を深める広報啓発活動の充実」の3項目…
実施要綱(平成16年制定)」及び「岐阜市 住民自治基本条例(平成19年4月施行)」に基づき、手続きを推進する。 ②ハートフルネットぎふ 女性センターを利…
うに、女性福祉法でも制定して、女性を保護してはどうか。障害者はいろいろな面で健常者よりは損をしている。同じように女性は男性よりも深層的に損をしている。【男性 7…
共同参画社会基本法が制定され、それに基づいた「あらゆる分野における男女共同参画推進」に変わっていった。 このように、男女平等推進の視点も大きく変わったが、社…
1 法律・制度の制定や見直し 32.5 2 女性を政策決定の場や管理職に積極的起用 34.3 3 各種団体における女性のリーダーの養成 23…
1 法律・制度の制定や見直し 26.4 2 女性を政策決定の場や管理職に積極的起用 22.8 3 各種の団体における女性リーダーの養成 17.3…
共同参画推進条例」を制定し、性別にかかわらず、 一人ひとりが個性と能力を発揮できる男女共同参画社会を目指し、様々な取り組みを行っていま す。 その一つに…