る「スタートアップ相談窓口 in ネオワーク・ギフ」も開設しています(要予約)。 Neo work-Gifu 住所/岐阜市高砂町1-17 岐阜イーストライジ…
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る「スタートアップ相談窓口 in ネオワーク・ギフ」も開設しています(要予約)。 Neo work-Gifu 住所/岐阜市高砂町1-17 岐阜イーストライジ…
ャル・ハラスメント相談窓口を設置するなどハラスメント防止啓発に積極的に努めている。平成29年3月には定年制を廃止し、本人の意欲により就業継続可能とするなど多様な…
メント防止に関する相談窓口の設置、啓発資料の掲示など働きやすい環境づくりに取り組んでいる。株式会社 ディマンシェ 代表者 代表取締役 白木 希佳 所在地…
尊重のための取組と相談窓口の充実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアにおける人…
) 〇相談窓口(担当者)は設置されていますか? □は い □いいえ (4)事業所内における男女共同参画の推進について現在、どのよ…
尊重のための取組と相談窓口の充 実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相 談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアに…
尊重のための取組と相談窓口の充実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談窓口 の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアにおけ…
尊重のための取組と相談窓口の充 実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相 談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアに…
尊重のための取組と相談窓口の充 実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相 談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアに…
えている。次いで「相談窓口の充実」が30.6%で続く。男性では「男女共同参画に関する情報の提供」が30.3%と最も高い。 問27 男女共同参画社会実現のた…
尊重のための取組と相談窓口の充 実 ② セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相 談窓口の充実 ③ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (3) メディアに…
尊重のための取組と相談窓口の充 実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相 談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアに…
尊重のための取組と相談窓口の充実 ② セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談 窓口の充実 ③ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (3) メディアにおけ…
28.1 5 相談窓口の充実 27.3 6 ボランティア活動、NPO活動などの支援 13.8 7 仲間を見つけたり、交流するための機会や場所の提…
尊重のための取組と相談窓口の充 実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相 談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアに…
尊重のための取組と相談窓口の充 実 ⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相 談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアに…