ら 4 のいずれかに該当する活動を行っていること。 1 男女の人権に配慮し、男女がともに働きやすい、又は活動しやすい環境づくりに積極的に取り組んでいること …
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ら 4 のいずれかに該当する活動を行っていること。 1 男女の人権に配慮し、男女がともに働きやすい、又は活動しやすい環境づくりに積極的に取り組んでいること …
1又は2のいずれかに該当がある場合、〇を付けてください。 1 ぎふし共育・女性活躍企業の認定を受けている。 (認定番号:第 号) ※…
次の各号のいずれかに該当する事業者であって、男女が共同して参画する社 会づくりに関する取組に係る功績が顕著であると市長が認めるものとする。 (1) ぎふし…
記方法等 nは該当標本数(単位:人)である。 回答率(単位:%)は、小数第二位を四捨五入したため、合計が100%にならない場合がある。 「全体」とは設…
おける回答者の総数は一致しない。 次に、回答者の年齢構成を、同じく住民基本台帳により、岐阜市の20歳以上の年齢構成と比較すると、20歳代の割合が4.4%低く、…
ついても、それぞれ「該当しない」を除いた後の割合を計算すると、「看病や介護」では73.5%、「育児」では79.2%が「主として妻」と答えており、家庭生活全般にお…
よる数値75.0%と一致している。また県の調査(平成14年6月)による数値78.2%とも同傾向を示している。(表1)男女別に見ると、女性は81.7%、男性は70…
る30代の落ち込みと一致していない。つまり、結婚、出産・育児のために仕事を辞める女性が多いが、就労の意欲は高いことがわかる。問20-1 今後働きたいと答えた人に…
名 所在地(住所) 該当項目 自薦・他薦 公的・民間 営利・非営利 個人・法人・団体 56 令和5年度 株式会社タナック 代表取締役 棚橋 一成 岐阜市…
) ・心と体の性が一致しない性同一性 障がい者や性的指向の異なる人に対 する正しい理解と啓発に努める。 女性セン ター 継 続 1 (0) …
別事業一覧表 該当事業のコード№を記載。 縮小→ 縮小した事業 新規→ 令和4年度新たな事業 (1)コード 第3次岐阜市男女共同参画基本計画の基本目…
おける回答者の総数は一致しない。 次に、回答者の年齢構成を、同じく住民基本台帳により、岐阜市の20歳以上の各年代の構成と比較すると、20代、30代の割合が、…
の他の人 家族全員 該当しない 無回答 A 掃除 1 3.2 2 9.4 3 84.0 4 1.3 5 1.4 0.7 B 洗濯 1 1.1 2 …
別事業一覧表 該当事業のコード№を記載。 廃止→ 平成29年度で終了した事業 再掲 → 一つの事務事業が複数の「事業」 (1)…
別事業一覧表 該当事業のコード№を記載。 廃止→ 平成28年度で終了した事業 再掲 → 一つの事務事業が複数の「事業」 (1)…
別事業一覧表 該当事業のコード№を記載。 廃止→ 平成28年度で終了した事業 再掲 → 一つの事務事業が複数の「事業」 (1)…
記方法等 ◆nは該当標本数(単位:人)である。 ◆回答率(単位:%)は、小数第二位を四捨五入したため、合計が100%にならない場合がある。 ◆「全体…
別事業一覧表 該当事業のコード№を記載。 再掲 → 一つの事務事業が複数の「事業」 縮小→ 縮小した事業 新規→ 令和元年度新…
の他の人 家族全員 該当 しない 無回答 ア 掃除 2.4 13.2 75.4 1.2 5.2 2.7 イ 洗濯 1.5 7.4 85.0 1.2 2.…
別事業一覧表 該当事業のコード№を記載。 再掲 → 一つの事務事業が複数の「事業」 縮小→ 縮小した事業 新規→ 令和2年度新…