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ルマーク寺嶋建設株式会社 ●事業内容　建設業 ●組織人員　従業員数8名取組概要 男性が多い職場の中で、業務に関係する資格取得の費用を全額負担するなど、女性…

・バランス すでに企業の間で不可欠な取り組みとなっている「ワーク・ライフ・バランス（WLB）」。 2019年4月からは「働き方改革関連法（注1）」も適用され…

ぎふし共育・女性活躍企業認定式と同時開催 　●場所：みんなの森　ぎふメディアコスモス　みんなのホール 　●表彰事業者：寺嶋建設株式会社、社会保険労務士法人き…

え方が社会に浸透し、企業がその実現に向けて取り組み始めたのは、国が「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）憲章」と行動指針を策定した2007年頃からといわ…

ぎふし共育・女性活躍企業の認定を受けている、又は申請中であること。 　※令和6年度「ぎふし共育・女性活躍企業」募集要項を参照 　（下記【関連事業】よりご確認…

良事業者表彰を受けた企業で働き、それぞれのスタイルで育児に向き合う男性2人に、育児休暇を経て感じた思いを聞きました。株式会社日本キャンパック岐阜工場（岐阜市鶴田…

が始まっています。　企業における多様性が求められている昨今、特に理系分野で女性人材が少ないことは、大きな課題の1つとなっています。特に、日本における研究者の女性…

ぎふし共育・女性活躍企業認定式と同時開催 　●場所：みんなの森　ぎふメディアコスモス　みんなのホール 　●表彰事業者：株式会社タナック　計1者 〈表彰式内…

賞シンボルマーク株式会社タナック 事業内容　製造販売 組織人員　従業員数34名 取組概要 　男性従業員だけであった部署に女性従業員を採用・配置し、主…

働く支援事業　女性と企業のマッチング交流会」を開催しました ページ番号1019164　 更新日 令和4年12月8日 …

で、進むWLB　中小企業が見つけた“等身大のIT活用” ウィズコロナを機に転換！ニューノーマルな働き方でWLBの進化を！ 新型コロナウイルス感染症の流行が拡…

賞シンボルマーク株式会社　坂口捺染 事業内容　製造業/衣料の印刷 組織人員　従業員数66名 取組概要 従業員には、どの工程でも作業ができるよう、業務…

賞シンボルマーク株式会社　アルト 事業内容　通所介護施設、認知症対応型施設、居宅介護支援事業所の運営 組織人員　従業員数159名 取組概要 パートタ…

ーショップ長良　株式会社五月商店 事業内容　卸売・小売業/福祉用具貸与、福祉用具販売、住宅改修 組織人員　従業員数35名 取組概要 社員の働き方改革…

識経験者 市民 企業及び団体関係者 関係行政機関の職員 前各号に掲げるもののほか、市長が適当と認める者 6　委員の任期は、2年とする。ただし、補欠…

す。 事業者　民間企業、公的機関、教育機関、各種団体、グループなど事業を行うあらゆる個人、法人、団体を含みます。従業員が家族だけの自営業者や、自治会、PTAな…

ぎふし共育・女性活躍企業認定式と同時開催 場所：みんなの森　ぎふメディアコスモス　みんなのホール 表彰事業者：株式会社アルト、公益財団法人岐阜市教育文化振興…

ぎふし共育・女性活躍企業認定式と同時開催 場所：みんなの森　ぎふメディアコスモス　みんなのホール 表彰事業者：株式会社坂口捺染、株式会社日本キャンパック岐阜…

ぎふし共育・女性活躍企業認定式と同時開催 場所：みんなの森　ぎふメディアコスモス　みんなのホール 表彰事業者：日本水機工株式会社　計1者 〈表彰式内容…

マーク日本水機工株式会社 事業内容　建設業（土木工事） 組織人員　従業員数21名 取組概要 　会社独自の特別休暇を設定し、社員のワーク・ライフ・バラ…