法に基づく 岐阜市特定事 業主行動計画 ＞ 人事課 0人 対前年度増減 年度別目標値 10 市役所における管理的地位 にある職員に占める女性…
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2023年11月16日
令和5年度実施計画（第3次基本計画（改定版）） （PDF 966.5KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
性活躍推進法に基づく特定事 業主行動計画に基づき、女性職員の 積極的な採用を行いながら、より一 層の管理職登用を図る必要がある。 ・男女平等の下、男性に…
2021年10月26日
第3次男女共同参画基本計画進捗状況（令和2年度実績報告及び令和3年度実施計画） （PDF 1.1MB pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
法に基づく 岐阜市特定事 業主行動計画 ＞ 人事課 0人 対前年度増減 年度別目標値 10 市役所における管理的地位 にある職員に占める女性…
2021年10月22日
第3次男女共同参画基本計画進捗状況（令和元年度実績報告及び令和2年度実施計画） （PDF 1.2MB pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
法に基づく 岐阜市特定事 業主行動計画 ＞ 人事課 0人 対前年度増減 年度別目標値 10 市役所における管理的地位 にある職員に占める女性…
2022年7月14日
第3次男女共同参画基本計画進捗状況（令和3年度実績報告及び令和4年度実施計画） （PDF 1.1MB pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
法に基づく岐阜 市特定事業主行 動計画＞ 人事課 １人 対前年度増減 年度別目標値 9 市役所における新卒採用職 員の女性割合（消防職） H…
2021年6月22日
第3次岐阜市人権教育・啓発行動計画 （PDF 2.5MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 人権啓発 > 人権啓発に関する施策・取組
・地域改善対策特定事業に係る国の財政上の特別措置に関する法律（1987（昭和62）年） 5 ■「人権教育及び人権啓発の推進に関する法律」の施…
2021年7月28日
第3次岐阜市男女共同参画基本計画進捗状況（平成30年度実績及び令和元年度計画） （PDF 2.7MB pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
法に基づく岐阜 市特定事業主行 動計画＞ 人事課 １人 対前年度増減 年度別目標値 9 市役所における新卒採用職 員の女性割合（消防職） H…
2021年8月5日
平成29年度実績報告(第2次） （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
躍推進法に基づく 特定事業主行動計画に基づき、女 性職員の積極的な採用を行いなが ら、より一層の管理職登用を図る 必要がある。 ・男女平等の下、男性に…
2021年8月5日
平成30年度実施計画（第3次) （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
基 づく岐阜市 特定事業主 行動計画＞ 人事課 男女共生・ 生きがい推 進課 対前年度増減 5 女性がいない審議会・委員 会等の数 H2…
