取り組み事項についてわかる資料もあわせて、応募フォーム、電子メール、郵送または男女共生・生涯学習推進課窓口まで提出してください。自薦、他薦は問いません。 …
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取り組み事項についてわかる資料もあわせて、応募フォーム、電子メール、郵送または男女共生・生涯学習推進課窓口まで提出してください。自薦、他薦は問いません。 …
かなり変わったことがわかる。 平成12年の国の調査と比較すると、全体で「そう思う」は25.0%と、岐阜市の方が5%ほど低くなっている。男女別で見ると「そう思う…
で削除要請のやり方がわからない場合は、最寄りの地方法務局に相談しましょう。 法務省 インターネット人権相談受付窓口へようこそ!(外部リンク) 「違法・有害情…
女が対等であることがわかるように表現しましょう。 女性もさまざまな場面でリーダーシップをとる姿が見られるようになっています。いつも男性が中心に物事を進めている…
うのではなく、内容をわかりやすく、印象的に伝える工夫をしましょう。情報の内容と関係なく、飾り物や商品のように使われたビキニ姿の女性の写真や絵は、女性にとっては決…
広報を作成する際に、わかりやすく、親しみやすい画面を作るため、イラストの活用は欠かせないものです。そこで、男女共同参画に配慮したイラストを、チラシやパンフレット…
同参画」という言葉はわかりにくいので「男女平等」を使いたい。即ち「岐阜市男女平等推進条例」がよいのではないか。 目次 前文 第1章 総則(第1条─第9条)…
限会社三進社印刷所、わかば農園株式会社、株式会社鷲見製材 今年度の受賞者の有限会社三進社印刷所/篠田 裕仁様、わかば農園株式会社/三浦 茂雄様、株式会社鷲見製材…
問1に対し傾向をよりわかりやすくするため、得点化を用いた。得点算出方法は下記のとおりである。 式:各選択肢の回答者数×得点÷回答者数(小数第三位を四捨五入…
営利 法人 38 わかば農園株式会社 代表取締役 三浦 茂雄 岐阜市細畑2-4-18 1・2 自薦 民間 営利 法人 37 株式会社鷲見製材 代表…
にかかったらよいのかわからない」、「男性医師 には相談しにくい」等、そんな悩みを持つ女性を対象に、女性医師によ る女性専用の外来窓口を基本的に毎週水曜日の午…
は性差は少ないことがわかる。一方「どちらともいえない」と感じて いる女性の割合は多い。 ④ 政治の場 全体の 6 割以上の人が「どちらかといえば…
ままにしておく」と「わからない」を合わせた割合が 1割を超えています。この結果を重く受け止め、教育・啓発を推進していく必要があ ります。 2023(令和…
枠に属さない 人・わからない人)や他にも多様な性のあり方があり、性的少数者の総称として LGBTQ や LGBTQ +と表すことがあります。性的少数者の総称…
労の意欲は高いことがわかる。問20-1 今後働きたいと答えた人に、どういう形で働きたいかを尋ねた。 女性について見てみると、「パートタイム、アルバイト、非常勤…
認識されていないのがわかる。問28 知っていることばについて尋ねた。(複数回答) 知っていることばとして「男女雇用機会均等法」を71.4%が選んでおり、年齢階…
れている わからない どちらともいえない 無回答 A家庭生活では 国 (平成14年7月) 11.5 …
○ 今回の話、とてもわかりやすかった。毎日の生活を考えていこうと思いま す。 ○ 今回出席した人は、人権についていろいろ考えたり思ったりしていると思 う…
毎日がつらい気持ちわかりますか ~ゆるせない!ネットいじめ~ 18分間 小学生 ネットいじめ ― DN 29 6 いじめはゼッタイわるい!…