シャルハラスメントや妊娠・出産等を理由とする不利益取扱い(マタニティハラスメント)等の人権問題が発生しています。さまざまな立場を尊重して協力し合えるよう、この問…
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シャルハラスメントや妊娠・出産等を理由とする不利益取扱い(マタニティハラスメント)等の人権問題が発生しています。さまざまな立場を尊重して協力し合えるよう、この問…
働く支援事業」では、妊娠・出産によりブランクのある女性や、キャリアチェンジを通じて理想の働き方をめざす女性に対し、「未来をつくるデジタル入門」と題して、LINE…
アップセミナー」は、妊娠・出産によりブランクのある女性や、キャリアチェンジを通じて理想の働き方をめざす女性に対し、就業・起業に向けた自己発見・キャリアプランニン…
シャルハラスメントや妊娠・出産等を理由とする不利益取扱い(マタニティハラスメント)等の人権問題が発生しています。さまざまな立場を尊重して協力し合えるよう、この問…
います。特に女性は、妊娠・出産・子育て・介護などのプライベートと仕事の両立に苦労する場面も多くあるため、ライフステージごとに雇用形態や勤務時間を変更したり、男女…
うという概念であり、妊娠・出産の調節はもとより、不妊、性感染症、HIV/エイズ、性暴力、売買春、女性特有の病気などが幅広く含まれる。ワーク・ライフ・バランス …
います。特に女性は、妊娠・出産・子育て・介護などのプライベートと仕事の両立に苦労する場面も多くあるため、ライフステージごとに雇用形態や勤務時間を変更したり、男女…
ワーハラスメント」、妊娠・出産に伴う労働や就業制度等の支障をきたすという理由で退職を促 したり休暇の取得を妨げたりすることを「マタニティハラスメント」、顧客等…
安や悩みが生じやすい妊娠・出産期における不安の軽減 を図るため、母子健康手帳交付時には、妊婦健診の必要性、流早産や低出 生体重児の出産などの危険因子となる「…
ュアルハラスメント/妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント/パワーハラスメント)(外部リンク) 厚生労働省 あかるい職場応援団(外部リンク) …
援事業 市では、妊娠・出産によりブランクのある女性や、キャリアチェンジを通じて理想の働き方をめざす女性等、 就労意欲のある女性に学びの場を提供し、仕事に対…
バランスを崩しやすい妊娠・出産期や更年期な どを含む)を通じたうつ病対策や、自殺予防対策相談業務などを実施。 ④自殺対策の啓発 岐阜市自殺対策キャラクタ…
バランスを崩しやすい妊娠・出産期や更年 期などを含む)を通じたうつ病対策や、自殺予防対策相談業務などを実施。 ①女性センター相談業務 女性の悩みをセンタ…
ンスを崩しやす い妊娠・出産期や更年期などを含む)を通じたうつ病 対策や、自殺予防対策相談業務などを実施。 各保健センター等にて電話や来所による面接、家…
バランスを崩しやすい妊娠・出産期や更年 期などを含む)を通じたうつ病対策や、自殺予防対策相談業務などを実施 ④女性センター相談業務(再掲) 女性の悩みを…
バランスを崩しやすい妊娠・出産期や更年期な どを含む)を通じたうつ病対策や、自殺予防対策相談業務などを実施した。 ②女性の生き方・働き方大相談会 既存の…
バランスを崩しやすい妊娠・出産期や 更年期などを含む)を通じたうつ病対策や、自殺予防対策相談業務な どを実施 ②女性の生き方・働き方大相談会(再掲) …
バランスを崩しやすい妊娠・出産期や更年期などを含む)を 通じたうつ病対策や、自殺予防対策相談業務などを実施 ②女性の生き方・働き方大相談会(再掲) 既存…
バランスを崩しやすい妊娠・出産期や更年期など を含む)を通じたうつ病対策や、自殺予防対策相談業務などを実施 ②女性の生き方・働き方大相談会(再掲) 既存…