) ○自治会などの役員は男性が担うべき ○保育士や看護師は女性の仕事 ○男の子は泣いちゃダメ ○お茶を出すのは女性 など応募資格 岐阜市内に在住または…
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) ○自治会などの役員は男性が担うべき ○保育士や看護師は女性の仕事 ○男の子は泣いちゃダメ ○お茶を出すのは女性 など応募資格 岐阜市内に在住または…
、社内では常務が女性役員として子育てと仕事を両立する姿を見せてくれていたので、私も挑戦してみようと思いました」そう話すのは、2年前に管理職を志願し、設計部で課長…
をしてきた小森薫代表取締役の「頑張って働いてくれた子が、いつでも戻って来たいと思えるように」という思いから。これからもすべての社員が、「ライフ」を中心に「ワーク…
広瀬 史貴 代表取締役社長多様な視点から生まれる新たな発想を 株式会社 タナック 女性の悩みに着目して新商品開発やリニューアルを実施商品開発×女性活躍 …
(岐阜市六条北)代表取締役社長 岩田 良さん 未来 目指すは業界のリーダー企業。女性も活躍できる工事班の確立や建設業を人気業種へとするために新たな取り組みや…
同族経営」が貫かれ、役員にも定年制を採用するほか、3年間赤字が続いた場合は社長を交代するなど、実力主義を徹底。分社による少数精鋭の独立採算制のため、若いうちから…
長は男性でそのほかの役員は女性という役割分担などが考えられます。 主なご意見 具体的な姿をふくらませて書いてほしい。 「家庭」については、仕事…
者よりメッセージ専務取締役 山口 由香さん 女性が子育てや家事と仕事を両立しながら働くには、職場と家族の相互理解が不可欠です。社員研修や家族参加型の社内行事を…
代表者名 代表取締役 石田 準一 所在地 岐阜市向加野2丁目16番5号 事業内容 薬局運営、医薬品販売等 組織人員 170人 取組概要 従業員女…
LB担当者メッセージ取締役営業本部長 岩田良さん 元々弊社は長時間労働や休日出勤が多く、業務を見直し、社員や家族の不安解消が必要でした。家庭の円満は仕事への意…
CE 担当者の声代表取締役 白木 希佳さん インテリアは知識や長年の接客スキルが大切な仕事。長く働きたいと思ってくれる人材は、会社の財産です。私自身も2人の…
代表者名 代表取締役 長瀬 琢磨 所在地 岐阜市島田西町80番地1 事業内容 医療・介護事業 組織人員 職員数25人 取組概要 キャリアコンサル…
事長の誕生など、女性役員の積極的登用を推進している。また、女性会員向けの職域の拡大や就業機会の確保、新規就業会員の入会促進を目的とする女性委員会をたちあげ、女性…
代表者名 代表取締役 篠田 芳治 所在地 岐阜県岐阜市石長町6-5-1 事業内容 デザイン・印刷事業、デジタルコンテンツ事業、ビジネスサポート事業 …
株式会社BLS 代表取締役 国家資格キャリアコンサルタント 産業カウンセラー みんなの森ぎふメディアコスモス かんがえるスタジオにて、「わたしらしく…
株式会社BLS 代表取締役 国家資格キャリアコンサルタント 産業カウンセラー 備考服装自由、託児無料(要予約) ファーストステップ 13時00…
性の管理職、団体長、役員への登用 □性別に偏りのない役員構成 □女性への教育訓練・研修の実施 □女性への自己研鑽への支援 □その他( …
会社タナック 代表取締役 棚橋 一成 岐阜市元町4-24 (1)1 自薦 民間 営利 法人 55 令和4年度 日本水機工株式会社 代表取締役 綾城 …
関係者、地域の身近な相談役である民生委員・児童委員に対し、DV被害者発見 時の情報提供の協力を依頼します。 10 重点施策② 未然防止の…
ービス(有)そばの花役員 ・元岐阜市総合企画部男女共同参画室長 (1)(2)(12)(13) 18 毛利 も う り 義雄 よ し お …