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15 件中 1 - 15 件目を表示中
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2023年2月8日

12の人権課題 html

)の解消を阻む大きな要因となっている、いわゆる「えせ同和行為」を排除するための取組を行っていくことが必要です。 6 外国人の人権を尊重しよう  …

2025年3月25日

5 偏見と差別をなくし、部落差別(同和問題)を解消しよう html

)の解消を阻む大きな要因となっている、いわゆる「えせ同和行為」を排除するための取組を行っていくことが必要です。 部落差別(同和問題)にかかわる 岐阜市の動き…

2024年10月7日

令和6年度岐阜市男女共同参画優良事業者を募集します! html

女共同参画を阻害する要因の解消に積極的に取り組むことを求めています。  そこで、男女共同参画推進に向けての取り組みを積極的に行い、その推進に顕著な功績があった…

2023年3月13日

WLB vol.7 html

っても安心して働ける要因にもなります。 リコージャパン株式会社岐阜支社 事業戦略グループ 竹中 誠司さん 長女が生まれた10年前は、まだ育休制度や環境がなく…

2021年8月31日

岐阜市男女共同参画推進条例 html

女共同参画を阻害する要因の解消に積極的に取り組まなければならない。2 事業者は、市が実施する施策に協力しなければならない。(性別による権利侵害の禁止) 第8条…

2021年8月31日

条例説明と主なご意見 html

女共同参画を阻害する要因の解消に積極的に取り組まなければならない。 2 事業者は、市が実施する施策に協力しなければならない。 説明男女共同参画の推進において…

2025年1月17日

いじめや虐待をなくし、子どもの人権を守ろう(A4用紙2頁)(2025(令和7)年1月更新) (PDF pdf

が、 いじめを主要因として自死すると いう大変痛ましい出来事が起こる。 2017 H29 3月「いじめの防止等のための基本的な方針」(改定)…

2025年3月21日

偏見と差別をなくし、部落差別(同和問題)を解決しよう (PDF 402.9KB) pdf

)の解消を阻む大きな要因となっている、いわゆる「えせ同和行為」を排除するための取組を行っ ていくことが必要です。 部落差別(同和問題)とは、日本固有…

2025年3月13日

(8)資料 (PDF 1.5MB) pdf

解決の大き な阻害要因となっており、毅然とした態度で対処することが望まれます。 LGBTQ Lesbian(レズビアン、女性同性愛者)、Gay(…

2025年3月13日

(7)第6章 課題別施策の展開 (PDF 4.3MB) pdf

の生徒が、いじめを主要因として自死すると いう大変痛ましい出来事が起こりました。こうした悲劇を二度と繰り返さないことを心 に刻み、2020(令和2)年9月に…

2024年9月11日

【白色のページ】人権啓発センター所蔵DVD一覧(2)(令和6年9月更新) (PDF 658.4KB) pdf

や差別を助長 する要因となっており、同和問題の解決を阻害するものです。 この DVD では、えせ同和行為をはじめとする不当要求行為の主な事例を具体 的に…

2022年6月2日

「部落差別解消法」とは(A4サイズプリント1枚) (PDF 314.3KB) pdf

の解消を阻害していた要因を踏まえ、これに対する対策を 講ずることも併せて、総合的に施策を実施すること。 二 教育及び啓発を実施するに当たっては、当該教育及…

2022年8月30日

部落差別解消推進法 (PDF 482.8KB) pdf

の解消を阻害していた要因を踏まえ、 これに対する対策を講ずることも併せて、総合的に施策を実施すること。 二 教育及び啓発を実施するに当たっては、当該教育及…

2021年5月31日

子どものいじめ問題に関する提言書 (PDF 168.2KB) pdf

、いじめが発生する諸要因について、以下に掲げる研修や正しく知る機 会を積極的に設け、実施されることを要望します。 ① 学校、家庭、地域社会などにおい…

2021年8月2日

自由意見 (Word 102.0KB) word

る風潮もこの辺りに一要因があると思う。【男性 30歳代】 ○ ・同じパートでも男の方が時給がいい。   ・病院によって男性を優遇する。【女性 50歳代】…