発活動を通じ、企業の課題分析、行動計画策定、男女間の賃金差異解消などを支援します。 中小企業の女性の就業継続や管理職登用を促進し、ワーク・ライフ・バランスの…
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発活動を通じ、企業の課題分析、行動計画策定、男女間の賃金差異解消などを支援します。 中小企業の女性の就業継続や管理職登用を促進し、ワーク・ライフ・バランスの…
躍に関する状況把握・課題分析、(2)その課題を解決するのにふ さわしい数値目標と取組を盛り込んだ行動計画の策定・届出・周知・公表、(3)自社の女性の活 躍に…