合い方を考える大きな転換期。両立が困難であれば、本当は同じ仕事を続けたくても、職場を変えたり、辞めざるを得ない場合もあります。 ここでは、岐阜市男女共同参画…
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合い方を考える大きな転換期。両立が困難であれば、本当は同じ仕事を続けたくても、職場を変えたり、辞めざるを得ない場合もあります。 ここでは、岐阜市男女共同参画…
ウィズコロナを機に転換!ニューノーマルな働き方でWLBの進化を! 新型コロナウイルス感染症の流行が拡大する中、多くの企業がテレワーク等の多様な働き方の導入に…
としての出会い」へと転換していくために、全国の学校でこの映像を使った授業が取り組まれることを願った作品になっています。本編:30分 応用編:45分 製作:ホー…
になる」という大きな転換を機に「働き方を変える」 そして会社が「それを支える」という選択。WLBを実践する従業員の働き方とそれを受け入れる会社の取り組み方にクロ…
たことを逆にプラスに転換して、自信へとつなげていくことができてよかった。」、「自分・パートナー・家族のいいところを改めて考える機会はなかなかないので、家族をもっ…
リアアップする正社員転換制度の導入など多様な人材の活躍に注力している。また母親同士で悩みなどを相談できる定期交流会の開催、長期休暇中の学童保育や事業所内保育所の…
パートから正社員への転換が可能な正社員転換制度や、育児等のため退職した後も同じ職種または別の職種で再雇用するジョブリターン制度を導入し、女性の活躍支援にも取り組…
としての出会い」へと転換していくために、全国の学校 でこの映像を使った授業が取り組まれることを願った作品になっています。 本編:30分間 応用編 45分間…
を前提とした仕組みに転換する必要がある 2016(平成 28) 「神戸宣言」日米欧先進 7 か国(G7)保健相会合 認知症の対策強化に取り組む 20…
を前提とした仕組みに転換する必要がある 2016(平成 28) 「神戸宣言」日米欧先進 7 か国(G7)保健相会合 認知症の対策強化に取り組む …