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2023年8月9日

岐阜市の平和啓発活動 html

昭和20年7月9日、多くの人々が帰宅し、今日も岐阜は無事であったかと、安心していたころ、ついに岐阜市にも米軍による空襲が行われました。 空襲には約130機…

2024年6月6日

12 さまざまな人権問題 html

のの、簡易宿泊所や終営業の店舗等で宿泊するなど、不安定な居住環境にある若年層の増加が問題となっています。  また、若者のほかにも、長期の無業者や単身世帯、ひ…

2024年3月7日

WLB vol.9 html

ラッシュアップ。 ナイトループ・女性に適した色やサイズを展開  女性の足にもフィットするサイズや女性に人気が高い色を加えてリニューアル。 タフシロン人工筋…

2024年3月4日

WLB vol.8 html

認しなければ通園できないときなどによく利用しました。夫の両親とも助け合いながら、仕事と家庭を両立することができています。  1人目の育休を終えて短時間勤務で仕…

2022年11月29日

WLB vol.6 html

ド感をもって進められないという中小企業も多いのではないでしょうか。そこで、ちょっとした工夫で無理なくIT化を実現している事例をクローズアップ! 中小企業に合っ…

2022年12月8日

「女性の学び・働く支援事業 女性と企業のマッチング交流会」を開催しました html

あり、まだまだ話足りないという状況ではあったかと思いますが、この交流会が受講生と企業様の良い出会いの場となっていれば幸いです。参加企業一覧(五十音順) ■アー…

2023年2月1日

令和3年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html

されており、女性の深交替勤務者も複数人います。 特に、女性従業員のキャリアアップに向け、社内研修だけでなく外部研修への参加や講師を招いての講習など、女性活躍…

2023年3月13日

WLB vol.7 html

付き添ったり、平日のは妻とバレーボールをしたり。体を動かすことで仕事のクオリティーを保つ、そんなメリハリをつけたWLBを意識しています。アースクリエイト有限会…

2022年2月4日

男女共同参画推進のための市内企業及び市職員向け管理職研修を開催しました html

等しくない者を等しくないと扱う(実質的平等)ことであり、全員を同じように扱う(形式的平等)ということではないことに留意する。 (3) 管理職が認識すべきこ…

2024年3月22日

「第4次岐阜市配偶者からの暴力の防止及び被害者の保護等に関する基本計画(案)」に対するご意見と岐阜市 pdf

どうしてよいかわからないと悩んでいる人 もいます。福岡県、鳥取県、京都府では DV加害者電話相談窓口 や専門相談員との個人カウンセリング後にグループワークを…

2021年8月31日

条例説明と主なご意見 html

事を持たなければならないという意味にとれる。専業主婦という生き方も認める表現にしてほしい。 「職場」については、概念的な差別ではなく目に見える格差を是正するた…

2021年8月31日

3.男女は対等ですか? html

した表現は、意図的でないとしても、男女間に上下関係があるような印象を与えかねません。 より良いホームページにするために、ページのご感想をお聞かせください。…

2021年8月31日

平成19年度 市民意識調査 報告書 html

の人権が尊重されていないと感じること ――――――――― 69 問21 医療機関の女性専門の外来について ―――――――――――― 70 問22 セクシュア…

2021年8月31日

5.女性を飾り物にしていませんか? html

人がいることを意識しないと、時には人権侵害と受け止められることもあります。表現によっては、かえって嫌悪感をもたれ、伝えたい内容が届かないことになります。こんな表…

2021年8月31日

1.男女どちらかにかたよっていませんか? html

。女性しか描かれていないと、男性は自分には関係ないと思ってしまうかもしれません。情報を伝えたい相手がだれであるかを考えて、表現を工夫する必要があります。チェック…

2021年8月31日

第3回目MEN’S KITCHEN 実りの秋 身体も家計も幸せプラン※終了しました html

窒素やリンが水に流れないという環境への配慮から無洗米を使用すること等、料理をする上での知識を学びました。 クッキングメニュー スキレットDEパエリア …

2021年8月31日

WLB vol.4 html

思っていましたが、「勤がある職場に復帰して、本当に仕事と家事を両立できるのか」と不安を抱えていました。 そこで、育休復帰前のオリエンテーション(面談)で思い…

2021年8月31日

WLB vol.2 html

くやりくりして休日やの活動に参加するなど、積極的に育児を楽しんでいます。 社内では、資材などの受発注や労務管理を担当。普段から自宅にある家族カレンダーとネ…

2021年8月31日

女性視点で考えた減災対策 レポート編 html

とが重要!空気が抜けないと鍋のお湯にポリ袋が浸からず浮いてきてしまうから・・・。大勢の人数分を作るならば、菜箸に括り付けてお湯に入れると取りやすいなど、一度やっ…

2021年8月31日

調査の背景と目的 html

性は全体の3%に満たないというのが現状であり、また、審議会等の委員は全体では女性の割合が30%を上回っていても、女性委員が一人もいない審議会等が全体の2割を超え…

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