推進に向けた新制度がスタート! 岐阜市では、2019年度から男女が共に仕事と家庭を両立できる働きやすい職場環境づくりを促すため、新たに「ぎふし共育・女性活…
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推進に向けた新制度がスタート! 岐阜市では、2019年度から男女が共に仕事と家庭を両立できる働きやすい職場環境づくりを促すため、新たに「ぎふし共育・女性活…
あり、パート勤務からスタートして、女性管理職になった従業員もいます。TERM04 性別を問わず家庭との両立を推進し男性の育児参画を後押し 2021年に育児・介…
「本人通知制度」運用開始 この制度は、事前に登録した人の「住民票の写し」、「戸籍謄本」等を本人の代理人や第三者に交付した場合に、交付した事実について登録者本人…
00分 ライトアップ開始 午後8時00分 ライトアップ終了 【青色の理由】 国際連合の旗の色をイメージ(ライトアップの青、外壁面の白) より良いホー…
めてお会いしたこと、出発前の朝のドタバタ劇を体験できたこと。普段なら既に出勤している時間なので、とても新鮮でした。妻には「大変さを分かってもらえてうれしい」と言…
応援プロジェクト」をスタート。 プロジェクトの事務局を担う男女共同参画推進室で、室長を務める大藪千穂副学長は「中高生は、女子が理系に対する苦手意識を抱きやす…
多様な働き方の導入に着手しています。柔軟な働き方の導入は、WLBを加速させ、より良い人材の確保にもつながるほか、今回のような感染症危機への対応にも有効です。そこ…
育所は男女共同参画のスタートの場として、とても大事である。 「教育」の部分に関して、母親の孤立が社会問題になっているが、地域や社会での支援体制作りが必要なので…
2年の介護保険制度がスタートすると同時にヘルパーとして勤務を始めました。でも子どもが高校生になるまではと、パートで働き、会社の後押しもあってケアマネージャーを取…
する際の保育料補助をスタート。自己負担を500円までとし、差額を負担することで、子どもの急病時に働くママを応援しています。 VOICE 担当者の声 ( ヒュー…
うと、2015年からスタートしたプロジェクト。女性社員全員が、「やりたい!」「こうしたい!」と思うことを話し合い、提案しています。チーム内ではSNSのグループメ…
人内保育施設の設置に着手。病児・病後児保育施設なども整備され、安心感と理解ある風土で、育休復帰100%を目指しています。 育休復帰オリエンテーション 復職前…
を作成、研修、周知の開始 2014 H26 1月「障害者の権利に関する条約」締結 2月から効力が発生 障がいのある人の人権や基本的自由の享受を確…
住居を 提供し、再出発を支える更生保護施設という民間施設が全国に 102か所(男子施設 87、女子施設 7、男女施設 8)あります。 (5) 協力雇…
、身体拘束ゼロ作戦が開始されるとともに、2001(平 成13)年度には、成年後見制度利用支援事業が創設されました。 2006(平成18)年4月には、高齢者…
家庭はすべての教育の出発点」という認識に立ち、家庭内のコミュニケーションを 15 通して家族の絆を深め、社会性や人を思いやる心を育む土台となる自己肯…
12 月 11 日に開始し、本市に住む高齢者を対象に、各家庭に新聞等の配達 や電気メーター等の検針を行う事業所(新聞、郵便、電気、ガス、水道、食料品等販売)が…
援を妊 娠早期から開始し、妊産婦の孤立 を防ぐ。 保健予防 課 実績なし 廃 止 感染症の予防及び感 染症の患者に対する 医療に関する法律の…
の故郷で新たな生活をスタートすることになった主人公の亜紀。周りの人々は知らない人ばかりで、内向的になっていくばかり…飼い猫のバニラが家出したことをきっかけに、自…
は胃内視鏡検査を導入開始し、胃部エックス線検査と選択が可 能。 ⑥要介護高齢者の通所介護施設等における歯科保健事業 歯科医師が、通所介護施設等に訪問し、…