目 規 格 値 社 内 規 格 値 測点又は区別 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 測…
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者用)を電磁的方法(社内システム、メール等)で提供することができる体制を有する者が申出したときは、市区町村は当該特別徴収義務者に対し、eLTAXを経由して特別徴…
取得を促したことで、社内全体に同制度を浸透させることができました。 上司の声掛けで配偶者出産休暇を取得 妻と大変さを共有でき 前よりもっと仲の良い家族に …
材を活用することで、社内業務の効率化や新たな雇用の創出が図れます。 WLBはもちろんBCPにも効果 テレワークを行う一番の効果は、顧客対応や社内連絡のスピー…
では、2015年から社内の女性技術者7名を集めた会「けんけんぱ」を発足。参加メンバーは、独身者や育休経験者、入社時から技術職に就く人から、事務職を経験後に現場に…
支社の社員間で繋がる社内チャットで気軽なコミュニケーションができ、全国に頼りになる先輩たちがいる感じです。WEB会議などで勉強を積み、やりがいを実感しています。…
整備することを決意。社内教育はもちろん、外部のセミナーや教育プログラムを積極的に取り組み、多角的にスキルアップを支援する仕組みを構築しました。 新たに入社し…
計 完成 規格値 社 内 規 格 値 規 格 値 ※総延長(L):-200mm -l/500mmかつ-200mm (l:延長) 開削:±30mm …
携帯電話はもちろん、社内電話でも連絡が取れるため、連絡の漏れや遅れがなく、すぐに対応できます。「急に調子が悪くなった時は、私も仕事を切り上げて迎えに行きます。保…
目の子どもを出産後、社内では初めて子育てをしながら働く女性営業職となった河野さん。「部署内には子育て中の男性も多かったため、理解はありましたが、子どもの体調不良…
差引 (mm) 社 内 規 格 値 様式第22号 管種 消火栓深度仕切弁深度区間延長 管頂土被り 工 事 出 来 形 表(水道用) 年度 受 注 …
作成し、新人教育の「社内シスター制度」を導入するなど、女性リーダーの育成と新人教育のキャリアアップ支援に継続的に取り組む。働き方や制度に関する相談ができるキャリ…
メールアドレスは社内の共有メールアドレスでもよいか。 共有メールアドレスでも構いませんが、権限のない者が契約 締結権限者として署名を行うことの無いよう、ご…
図 規格値 社内規格値 測点又は区別 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 設計値 実測値 差 測定項…
保健所からの連絡 社内からの連絡 その他( ) 氏名 連絡先 氏名: 住所: TEL( ) -…
実現している。また、社内には様々なPG(プロジェクトグループ)活動(業務改善や働き方改革など)があり、PG活動からの意見が反映されることにより、働く環境の改善が…
業・ 事業所として社内で研修等の企画・運営を働きかけます。 <想定される主な取組> ○各企業へ商工会議所、青年会議所から送付される文書等に市の事業のチ…
性パートナーを認める社内規程整備の必要性など、 職場で起こりうる様々な事例を描き、その課題に取り組むためのヒントを示した 作品です。 25 分間 字幕:…
経過記録表に記載し、社内で情報を共有化し ておく。 31 8 従事者の衛生管理 [内容] 従事者が遵守すべき健康管理事…
たときは、速やかに自社内における適正な完成 検査を実施し、その結果を排水設備工事完成届にその他必要書類を添付し、管理者に提 出しなければならない。 3 …