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2021年8月31日

新着更新情報|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

カテゴリその他

!!元気な『今』から考える終活と成年後見制度」 令和8年7月1日 更新夏休みにごみ減量チャレンジをしてみませんか? 令和8年7月1日 更…

2026年4月1日

岐阜市超短時間雇用ポータルサイト|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

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会包摂システム分野 IDEAプロジェクト 岐阜市超短時間ワーク応援センター(事業者ホームページ) 岐阜県障がい者総合就労支…

2026年5月27日

運動習慣化健康プログラム構築事業者選定に係る公募型プロポーザルに係る質問及び回答 (PDF 141. pdf

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した場合はどのような考え方になるか。 健康セミナーと組み合わせて、運動習慣サポート教室またはウォーキング講 座を同日に開催することは妨げないとしています。一…

2026年5月21日

運動習慣化健康プログラム構築事業者選定に係る公募型プロポーザル実施要領(訂正後) (PDF 387. pdf

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慣や体力改善に有効と考えられる内容が盛り込まれているか。 ・食習慣改善教室など、食生活改善への効果的な取り組みが計画されて いるか。 10 行動継続…

2026年1月23日

「スマホの使い方」ハンドブック(増補版)全体PDF (PDF 6.6MB) pdf

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約や振込の前に冷静に考えまし ょ う ☑ 誘い文句に注意! 簡単に儲かる 、 損はし ないは疑いまし ょ う ☑ 偽の広告やサイ ト に注意! 公式ウェ…

2026年1月21日

2月 佐世保式DX術 (PDF 3.0MB) pdf

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を回すための基本的な考え方 ◾実際の中小企業での改善事例の紹介 本セミナーで学べること お申し込み 日時 2026年2月2日(月) 14:00〜15…

2026年3月9日

岐阜市特定任期付職員 (スタートアップ推進室長) 採用試験要綱 (PDF 269.4KB) pdf

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下記テーマについての考えを2,000字以内で論述してください。レポートはA4版縦の用紙 に横書きで記載し、冒頭にテーマと氏名を、明記してください。 様式の…

2026年4月17日

実施要領 (PDF 275.1KB) pdf

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分析方法、出口戦略の考え方 ・開設日、開設時間、実施場所等の基本的事項 ・支援対象者の自立に向けた手法・方策 ・福祉事務所や自立支援相談支援機関、各…

2026年5月7日

質問に対する回答 (PDF 386.4KB) pdf

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規定は 特にないと考えてよいか。 ご認識のとおりです。 支援を行う上で、最適と考える開設日 数等をご提案いただき、最終的には発 注者(市)と協議の…

2026年4月27日

仕様書 (PDF 602.3KB) pdf

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受注者は独自のアイデアを活かした起業・経営支援に関して必要となる施策を実施するこ とができる。ただし、内容は「ぎふしスタートアップ創出事業」に関連するも…

2022年11月24日

令和4年度上半期指定管理者評価 (PDF 179.2KB) pdf

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議をしてまいりたいと考えております。 〇軽食の売店か軽食の自動販売機があるとよい。 ⇒以前当施設にも喫茶店があり、軽食も販売していましたが。需要が少なくなり…

2023年6月7日

令和4年度下半期指定管理者評価 (PDF 336.1KB) pdf

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ので、何かイベントを考えていただけるといい。フリーマーケットがあってもいい。 ・シャンプー、石鹸類を置いてほしい。ごろりんと体を寝ころばせる場所がほしい。 …

2021年7月25日

平成28年度下半期指定管理者評価 (PDF 287.5KB) pdf

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のであり、問題ないと考える。 ・顧客アンケートを実施するにあたっては、しっかりと分析を行い、結果を踏まえた施策に反映させるなど有効活用するこ と。また、アン…

2021年7月25日

平成30年度下半期指定管理者評価 (PDF 136.8KB) pdf

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なったことが原因と考えられる。 ・広報は、広報ぎふやホームページ等の継続のみならず、市内小学生へのイベントチラシ配布や近隣地区への新聞折込等の新 規努力を…

2021年7月25日

平成26年度上半期指定管理者評価 (PDF 300.7KB) pdf

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入れてい きたいと考えます。 ⑥昨年度より開始した「プラザお元気カード」の発行を継続して、高齢者の安全管理等を推進しています。 ⑦隣接のフィールドかけぼら…

2021年7月25日

平成27年度下半期指定管理者評価 (PDF 288.0KB) pdf

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想される危険の排除と考えており、事前の危険の排除にまで踏み込んだ対処法を今後お願いしたい。 定期の業務打合せ会等を随時開催して、職員の危機管理意識の向上と維持…

2021年7月25日

令和2年度下半期指定管理者評価 (PDF 177.9KB) pdf

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染のリスクが少ないと考え、6月に新たに初めてのスマホ教室の開催計画 を進めています。 ◆健康増進のために、取り組みやすく、やってみようと思えるレッスンを考え

2021年11月15日

令和3年度上半期指定管理者評価 (PDF 162.6KB) pdf

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きる方策につ いて考えてほしい。  コロナが終息すると、高齢者を含め、利用者が増加すると考えられるので、長期的な戦略を立てて、利用者の増加等の取り組みを実施…

2022年6月9日

令和3年度下半期指定管理者評価 (PDF 178.3KB) pdf

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点からも導入は困難と考えています。今後の状況を見ながら市に要望を検討してまいりたいと考え ております。 ○冬の温度が冷たいから寒いです。 ⇒温水プールの水…

2021年7月25日

平成27年度上半期指定管理者評価 (PDF 295.9KB) pdf

カテゴリその他

想される危険の排除と考えており、ガラス片など危険の事後処理となっていることから、 事前の危険の排除にまで踏み込んだ対処法を今後お願いしたい。 ・「経営基盤の…

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