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提とし、人員基準上の配置等に影響しない取扱いとなるこ とを示したもの。 ○第 22 報の主な内容 事業所等の看護職員が、自事業所等の利用者等への…

合について、人 員配置基準等の取扱いはどのようになるのか。 （答） 介護サービス事業所に勤務する職員が新型コロナウイルスワクチンの接種を受 けること…

密」が発生しない席の配置や「人と人との距離 の確保」、「マスクの着用」、イベントの開催中や前後における選手、出演者 や参加者等に係る主催者による行動管理…

師会と連携した医師の配置、往診体制の確保  酸素ステーション機能の付与  抗体カクテル療法を実施する体制整備 （３）入院体制の強化 ・…

疾患を有する従業員の配置に関する配慮（接 客業務からの配置換え等）。 ③ 密閉対策 防止対策 具体的な方法・注意点 密閉対策 ○ 頻繁な…

＊必要に応じ、人員の配置、導線の確保等の体制を構築するとともに、入場口・トイレ・売店等の密集が 回避できない場合はそのキャパシティに応じ、収容人数を制限 ⑧…

＊必要に応じ、人員の配置、導線の確保等の体制を構築するとともに、入場口・トイレ・売店等の密集が 回避できない場合はそのキャパシティに応じ、収容人数を制限 ⑧…

疾患を有する従業員の配置に関する配慮（接 客業務からの配置換え等）。 ③ 密閉対策 防止対策 具体的な方法・注意点 密閉対策 ○ 頻繁な…

＊必要に応じ、人員の配置、導線の確保等の体制を構築するとともに、入場口・トイレ・売店等の密集が 回避できない場合はそのキャパシティに応じ、収容人数を制限 ⑧…

時の手指消毒の徹底、配置個所数の 増、使用量の日常的確認等）  換気状況の再点検（サーキュレータ等の外向き稼働等） ・ まん延防止等重点措置期間中は…

疾患を有する従業員の配置に関する配慮（接 客業務からの配置換え等）。 ③ 密閉対策 防止対策 具体的な方法・注意点 密閉対策 ○ 頻繁な…

＊必要に応じ、人員の配置、導線の確保等の体制を構築するとともに、入場口・トイレ・売店等の密集が 回避できない場合はそのキャパシティに応じ、収容人数を制限 ⑧…

疾患を有する従業員の配置に関する配慮（接 客業務からの配置換え等）。 ③ 密閉対策 防止対策 具体的な方法・注意点 密閉対策 ○ 頻繁な…

め、あら かじめ、配置医、嘱託医、協力医療機関、近隣の医療機関に医療支援を依頼するなど、 施設内療養者への医療支援体制を確保願います。 ３ 岐阜地…

職員への出勤停止、 配置やシフト の見直し 、 検査実施 等） ・ 感染発生初動時（ 施設のゾーニング、 Ｐ Ｐ Ｅ の着脱、 Ｐ Ｐ Ｅ の補充、 個室…

疾患を有する従業員の配置に関する配慮（接 客業務からの配置換え等）。 ③ 密閉対策 防止対策 具体的な方法・注意点 密閉対策 ○ 頻繁な…

＊必要に応じ、人員の配置、導線の確保等の体制を構築するとともに、入場口・トイレ・売店等の密集が 回避できない場合はそのキャパシティに応じ、収容人数を制限 ⑧…

疾患を有する従業員の配置に関する配慮（接 客業務からの配置換え等）。 ③ 密閉対策 防止対策 具体的な方法・注意点 密閉対策 ○ 頻繁な…

疾患を有する従業員の配置に関する配慮（接 客業務からの配置換え等）。 ③ 密閉対策 防止対策 具体的な方法・注意点 密閉対策 ○ 頻繁な…

養施設に外国語通訳を配置。 (7)-2 外国人県民への国籍や生活習慣等に応じた情報提供 ・ 外国人県民、派遣事業者、技能実習生受入企業への情報提供。 …