年月日 体温計測(℃) ※利用開始前には必ず実施 酸素 飽和度 (%) 利 用 者 の 体 調 家族の体調 備考 …
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年月日 体温計測(℃) ※利用開始前には必ず実施 酸素 飽和度 (%) 利 用 者 の 体 調 家族の体調 備考 …
出勤前に各自で体温を計測し、発熱が認 められる(37.5℃以上の発熱をいう。以下同じ。)場合には、出勤を行 わないことを徹底しているか 。(過去に発熱が認…
出勤前に各自で体温を計測し、発熱が認 められる(37.5℃以上の発熱をいう。以下同じ。)場合には、出勤を行 わないことを徹底しているか 。(過去に発熱が認…
出勤前に各自で体温を計測し、発熱等の 風邪症状が見られる場合には、出勤を行わないことを徹底している か 。(過去に発熱が認められた場合にあっては、解熱後 2…
出勤前に各自で体温を計測し、発熱等の 風邪症状が見られる場合には、出勤を行わないことを徹底している か 。(過去に発熱が認められた場合にあっては、解熱後 …
職員は、出勤前に体温計測をしており、体調が悪いとか熱があれば、出勤しないというこ とを徹底している。退勤する前にまたもう一回、検温して記録している。 (3…
には、施設が行う体温計測やマスク・手指消毒の徹底 などにご協力をお願いします。 ・日常生活において、外出時は常にマスクを着用していただき、手洗い・アルコー …
入場者・滞留者 を計測し人数管理を行う 出入口の数の制限、入構制限、駐車場の収容上限の一時的削減 等により人数制限を行う 売場別の措置 …
出勤前に各自で体温を計測し、発熱が認められる(37.5度以上の発熱をいう。 以下同じ。)場合には、出勤を行わないことを徹底する。社会福祉施設等にあ っては、…
送迎前の利用者の体温計測 利用者と接する介護職員のほか、事務職や送迎を行う職員、ボラン ティア等、すべての職員は各自出勤前に体温を計測し、発熱等の症 …
出勤前に各自で体温を計測して、発熱や風邪症状等がある 場合は出勤しない ・ 濃厚接触者とその他の利用者の介護等に当たっては、可能な限り担当職員を分けての対 …
会者に対して、体温を計測してもらい、発熱が認められる場合には面会を 断ること。 ○ 面会者がのどの痛み、咳、倦怠感、下痢、嗅覚・味覚障害等の感染症が疑わ …
入所者氏名 体温計測 体調 時 時 時 咳 痰 咽頭痛 倦怠感 …
対する、出勤前の体温計測と発熱等の症状が認められる場合に出勤を 行わないことの徹底(例えば、出勤前の体温計測に加え、事業所等に立ち入 る前の再度の体温計測 …
10 を計測し人数管理を行う 出入口の数の制限、入構制限、駐車場の収容上限の一時的削減 等により人数制限を行う 売場別の措置 …
出勤前に各自で体温を計測して、発熱や風 邪症状等がある場合は出勤しないこと。 ・ 濃厚接触が疑われる者とその他の利用者の介護等に当たっては、可能 な限り…
また、出勤前の体温計測に加え、事業所等に立入る前の再度の体温計 測の実施等を行い、発熱等の症状が認められる場合に出勤を行わない等 の取組により、健康管理を…
に対して、体温 を計測してもらい、発熱が認められる場合には入館を断ること。 ○ 委託業者等についても、物品の受け渡し等は玄関など施設の 限られた場所で行…
会者に対して、体温を計測してもらい、発熱が認められる場合 には面会を断ること。 ○ 委託業者等についても、物品の受け渡し等は玄関など施設の限られた場所 …
会者に対して、体温を計測してもらい、発熱が認められる場合には面会を 断ること。 ○ 面会者がのどの痛み、咳、倦怠感、下痢、嗅覚・味覚障害等の感染症が疑わ …