供に向けた働きやすい職場づくり ４．制度の安定性・持続可能性の確保 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ５．その他 各サー…
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2024年2月14日
【参考資料1】令和6年度介護報酬改定における改定事項について （PDF 5.9MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
2024年2月14日
【参考資料3】令和6年度介護報酬改定に関する審議報告の概要 （PDF 371.0KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
供に向けた働きやすい職場づくり」「制度の安定性・持続可能性の確保」を基本 的な視点として、介護報酬改定を実施。 １．地域包括ケアシステムの深化・推進 ４．…
2024年2月14日
【資料1】令和6年度介護報酬改定の主な事項について （PDF 4.4MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
供に向けた働きやすい職場づくり」「制度の安定性・持続可能性の確保」を基 本的な視点として、介護報酬改定を実施。 １．地域包括ケアシステムの深化・推進 ４．…
2024年2月14日
【参考資料1】令和6年度介護報酬改定に関する審議報告の概要 （PDF 371.7KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
供に向けた働きやすい職場づくり」「制度の安定性・持続可能性の確保」を基本 的な視点として、介護報酬改定を実施。 １．地域包括ケアシステムの深化・推進 ４．…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1215 （PDF 3.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
と、３⑴⑧に規定する職 場環境等要件の見直しについては、令和６年度中は適用を猶予する。また、３ ⑴③から⑤までに定めるキャリアパス要件Ⅰからキャリアパス要件…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1218 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
接業務 余裕時間 職場の活気 人 人 人 人数 年次有給休暇取得日数 調査時期 （※）対象期間における調査対象者の取得した年次有給休暇の日数（調査対象…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1219 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
人数 人数 職場の活気 人 人 人 人 人 人 仕事のやりがい 仕事のやりがい 点数区分 -3点 ～ -1点 0点 1点 ～ 3点 職場の活気…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1224 （PDF 979.9KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
設定240 分、職場実習４週間、実習のまとめ180分 科目 目的 内容 時間 数 区 分 １ 認知症…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1226 （PDF 479.6KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
キャリアパス要件及び職場環境等要件を満たすために取り組む費用につい て、賃金改善額に含めてもよいか。 （答） ・ 新加算等の取扱いにおける「賃金改善」…
