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「介護職員等処遇改善加算等に関するQ＆A（第1版）」の送付について 介護保険最新情報　vol.1225 （PDF 1.2MB） 「令和6年度介護…

ス】 ○ 生産性向上推進体制加算について 問 12 加算（Ⅰ）（※100単位/月）の算定開始に当たっては、加算（Ⅱ）の要件となる 介護機器の導入前後の…

ユニットケアの質の向上のための体制の確保 ユニットケアの質向上のための体制を確保する観点から、ユニット型施設 の管理者は、ユニットケア施設管理者研修を受…

アマネジメントの質の向上の観点から、以 下の要件を設けた上で、テレビ電話装置その他の情報通信機器を活用したモニタリングを可能とする見直しを行う。 【省令改正…

算」、「介護職員処遇改善加算」、「介護職員等特定処遇改善加算」及び「介護職員等ベースアップ等支援加算」は支給限度額管理の対象外の算定項目　　 　　　「事業所と…

（一）介護職員等処遇改善加算（Ⅴ）（１） （1月につき　＋所定単位×２２１／１０００） （二）介護職員等処遇改善加算（Ⅴ）（２） （1月につき　＋所定単位…

染症や災害への対応力向上 • 高齢者虐待防止の推進 • 認知症の対応力向上 • 福祉用具貸与・特定福祉用具販売の見直し ２．自立支援・重度化防止に向けた…

染症や災害への対応力向上 • 高齢者虐待防止の推進 • 認知症の対応力向上 • 福祉用具貸与・特定福祉用具販売の見直し ２．自立支援・重度化防止に向けた…

染症や災害への対応力向上 • 高齢者虐待防止の推進 • 認知症の対応力向上 • 福祉用具貸与・特定福祉用具販売の見直し ２．自立支援・重度化防止に向けた…

は、「ケアの質の 向上に向けた LIFE 利活用の手引き 令和６年度改定版（仮称）」（令和６年３月中に公開 予定。）を参照されたい。 ＵＲＬ：https…

介護職員等処遇改善加算等に関する 基本的考え方並びに事務処理手順 及び様式例の提示について 計 61 枚（本紙を除く） 連絡先 T E …

ン並びに介護職員処遇改善加算、 介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算に 係る届出については、旧通知の例によるものとする。 その…

容 生産性向上推進体制加算に関する基本的考え方 並びに事務処理手順及び様式例等の提示について 計 18 枚（本紙を除く） 連絡先 T E…

準」等における生産性向上に先進的に取り組む 特定施設等に係る人員配置基準の留意点について 計 16 枚（本紙を除く） 連絡先 T E L : 0…

要に応じて取組方法の改善を図り、少なく とも３月以上試行すること。なお、試行期間中においては、通常の夜勤職員基 準を遵守すること。 ⑴ 「利用者の安全及…

常にその事業の運営の向 上に努めなければならないこと。 ２ 指定相当第一号事業を行う者又は行おうとする者が満たすべき基準等を満たさ ない場合には、指定相…

改定により運動器機能向上加算が廃止され、 基本報酬に包括されたが、地域全体で運動器機能向上の推進を図る観点から、 改正前後の単位数の差と廃止される前の運動器…

人労働者の雇用管理の改 善等に関して事業主が適切に対処するための指針（平成 19 年厚生労働省告示 第 276 号）第五に基づき、適切に行われる必要がある。…

り、認知症介護技術の向上を図り、認知症介護の専門職員を養成 し、もって認知症高齢者に対する介護サービスの充実を図ることを目的とする。 ２ 実施主体 …

イン（労働時間等設定改善 指針）」（平成 20年厚生労働省告示第 108号）等を参考に、従業者の通勤時間、交替制勤 務等の勤務形態や勤務実態等を十分に考慮し…