のための長期休暇への対応方法、など 2.職員等と事前に決めると良いこと ● 登録支援機関や紹介会社に任せきりは良くない。 ● すでに在留している外国人は様…
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のための長期休暇への対応方法、など 2.職員等と事前に決めると良いこと ● 登録支援機関や紹介会社に任せきりは良くない。 ● すでに在留している外国人は様…
待等が発生した場合の対応方法に関する基本方針 5 虐待等が発生した場合の相談・報告体制に関する事項 6 成年後見制度の利用支援に関する事項 7 虐待等に係…
める緊急時等における対応方法について、配置医師及び協力医療 機関の協力を得て定めることとする。 また、1年に1回以上、配置医師及び協力医療機関の協力を得て見…
緊急時等における対応方法の定期的な見直しの義務付け 介護老人福祉施設があらかじめ定めることとされている緊急時等における対応方 法について、配置医師及び協…
待等が発生した場合の対応方法に関する基本方針 5 虐待等が発生した場合の相談・報告体制に関する事項 6 成年後見制度の利用支援に関する事項 7 虐待等に係…
・緊急時等における対応方法の明示 ○人材要件 ・訪問介護員等の総数のうち、勤続年数7年以上の者の占める割合が30%以上であること ※加算(Ⅴ)は、加算(…