守規程には、事業者の従業員に少なくとも法及び法に基づく命令の遵守を確保するための内容を盛り込む必要がありますが、必ずしもチェックリストに類するものを作成する必要…
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守規程には、事業者の従業員に少なくとも法及び法に基づく命令の遵守を確保するための内容を盛り込む必要がありますが、必ずしもチェックリストに類するものを作成する必要…
において、他事業所の従業員が自事業所と雇用契約を結び、自事業所の従業員として送迎を行う場合や、委託契約におい て送迎業務を委託している場合(共同での委託を含む…
において、他事業所の従業員が自事業所と雇用契約を結び、自事業所の従業員として送迎を 行う場合や、委託契約において送迎業務を委託している場合(共同での委託を含む…
ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施 ⑮介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、職員に対する腰痛対策の研修、管理者に…
護補助者と同等として従業員の員数を算定 する取扱いとしていることから、看護師及び准看護師の配置基準に含めるこ とはできない。他方、看護補助者の配置基準につい…
の設置や指針の整備、従業員への研修などの措置を講じることを義務付 けた。 また、運営規定に定めておかなければいけない事項として、「虐待防止のための措置に …
と 夜間の利用者と従業 員数を入力してくださ い。 ・利用者数は想定さ れる最大の利用者数 を入力してください。 16 GIFU CITY 【…
式の記載について 従業員の兼務体制及び勤務形態一覧表 参考様式2 特定事業所集中減算に係るサービス別判定表 ※各サービス(訪問介護、通所介護、福祉用具貸与…
⑨ 出張による従業員の移動を減らすため、テレビ会議の活用等に対応 しているか。 ⑩ 感染の予防については、 ・「保育所における感染症対策ガ…
フルエンザにり患した従業員が復帰する際に、職場には治癒証明書や陰性証明書を提出 させる必要がありますか? 診断や治癒の判断は、診察に当たった医師が身体症状…
。 (対策例)・従業員の健康チェック ・従業員のマスク着用、手指衛生状況のチェック ・職場における換気 等 〇 「ぎふコロナ…
し、感染防止対策の全従業員への教育と現場点検を徹底。 ・ 業種別ガイドラインの遵守。【法第 24条第 9項】 ・ 在宅勤務(テレワーク)の活用や休暇取…
。 (対策例)・従業員の健康チェック ・従業員のマスク着用、手指衛生状況のチェック ・職場における換気 等 〇 「ぎふコロナ…
。 (対策例)・従業員の健康チェック・従業員のマスク着用、手指衛生状況のチェック ・職場における換気 等 〇 「ぎふコロナガード」の詳細については、…
と 夜間の利用者と従業 員数を入力してくださ い。 ・利用者数は想定さ れる最大の利用者数 を入力してください。 13 GIFU CITY 【…
織体制等の整備 ・従業員の責任体制の明確化 ・個人情報保護の推進を図るための部署、もしくは、委員会の設置 ・個人データの安全管理措置について定期的に自己評…
の設置や指針の整備、従業員への研修の実 施などの措置を講じることを義務付けた。 ※令和6年3月31日までは努力義務となりますが、それまでに必要な取組を進めて…
。 (対策例)・従業員の健康チェック ・従業員のマスク着用、手指衛生状況のチェック ・職場における換気 等 〇 「ぎふコロナガード」の詳細について…
。 (対策例)・従業員の健康チェック ・従業員のマスク着用、手指衛生状況のチェック ・職場における換気 等 〇 「ぎふコロナガード」の詳細について…
46条 第50条(従業員の員数) 第47条 第51条(管理者) 第48条 第52条(設備に関する基準) 第49条 第53条(利用料等の受領) 第50条 …