キャリアパス要件、②月額賃金改善要件、③職場環境等 要件、の3つです。令和7年度以降の新加算の完全施行までに、令和6年度の スケジュールを踏まえ、計画的な準…
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キャリアパス要件、②月額賃金改善要件、③職場環境等 要件、の3つです。令和7年度以降の新加算の完全施行までに、令和6年度の スケジュールを踏まえ、計画的な準…
は、3⑴①に規定する月額賃金改善要件Ⅰと、3⑴⑧に規定する職 場環境等要件の見直しについては、令和6年度中は適用を猶予する。また、3 ⑴③から⑤までに定める…
ない。 【月額賃金改善要件】 問3―1 月額賃金改善要件Ⅰについて、「基本給等以外の手当又は一時金により行って いる賃金改善の一部を減額し、その…
ない。 【月額賃金改善要件】 問3-1 月額賃金改善要件Ⅰについて、「基本給等以外の手当又は一時金により行って いる賃金改善の…
員1 人当た り 月額4 万円以上の 処遇改善が可能! 裏面の「 手順」 に し た がっ て 、 別紙①の計画書を 作成し 、 自治体に 提出く だ …
員の収入を3%程度(月額 9,000円相当)引き上げるための措置を講 じるため、介護職員等ベースアップ等支援加算(以下「ベースアップ等加算」と いう。)を創…
遇改善加算(Ⅲ) 月額1.5万円相当(注) 処遇改善加算(Ⅱ) 月額2.7万円相当(注) 処遇改善加算(Ⅰ) 月額3.7万円相当(注) ベースアップ…
員の収入を3%程度(月額 9,000 円相当)引き上げるための措置を講じ るため、介護職員等ベースアップ等支援加算(以下「ベースアップ等加算」とい う。)を…