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2021年6月30日

(別添6)ICT導入支援事業(地域医療介護総合確保基金) (PDF 169.4KB) pdf

事業所内のICT化(タブレット導入等)により、 介護記録作成、職員の情報共 有~請求業務までが一気通貫に <例:訪問介護サービスの場合> 1.目的・・・介…

2025年2月10日

介護職員等処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について(令和7年度分) pdf

職種への配分も含め、事業所内で柔軟な配分を認めるこ ととする。ただし、例えば、一部の職員に加算を原資とする賃金改善を集中 させることや、同一法人内の一部の事…

2024年3月5日

リーフレット (PDF 1.1MB) pdf

こととしますが、 事業所内で柔軟な配分を認めます。 Ⅰ~Ⅲは根拠規程を書面で整備の上、 全ての介護職員に周知が必要 R6年度中は年度内の対応の誓約で可 …

2025年2月10日

「介護職員等処遇改善加算に関するQ&A(第1版)」の送付について(令和7年2月7日事務連絡) (PD pdf

・ 処遇改善加算の各事業所内における配分については、介護職員への配分を基本とし、特 に経験・技能のある職員に重点的に配分することとするが、事業所内での柔軟な職…

2021年6月30日

(別紙)外部インターフェース項目一覧(LIFE) (Excel 364.3KB) excel

150 ◎ 事業所内で管理する事業所番号,サービス種類コード単位で一意になる利用者の番号。システム連携時に,LIFE内システムで管理する前回連携したレコ…

2024年3月5日

介護職員等処遇改善加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について(案)(介護最 pdf

職種への配分も含め、事業所内で柔軟な配分を認めることと する。ただし、例えば、一部の職員に加算を原資とする賃金改善を集中させ ることや、同一法人内の一部の事…

2023年3月2日

介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算に関する基本的考 pdf

たり、これまで以上に事 業所内の階層・役職やそのための能力や処遇を明確化することが 必要になるため、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期 間を要す…

2023年3月20日

介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算に関する基本的な pdf

たり、これまで以上に事業所内の 階層・役職やそのための能力や処遇を明確化することが必要にな るため、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期間を要す …

2021年8月9日

岐阜県地域密着型サービス評価実施要綱 別紙1 (Word 112.0KB) word

持ち、利用者の自宅や事業所内での虐待が見 過ごされることがないよう注意を払い、防止に努め ている  8 権利擁護に関…

2024年3月18日

「介護職員等処遇改善加算等に関するQ&A(第1版)」の送付について(介護最新情報Vol.1226)( pdf

・ 新加算等の各事業所内における配分については、介護職員への配分を基本とし、特に経 験・技能のある職員に重点的に配分することとするが、事業所内での柔軟な職…

2021年8月9日

岐阜県地域密着型サービス評価実施要綱 別紙2 (Excel 109.0KB) excel

持ち、利用者の自宅や事業所内での虐待が見過ごされることがないよう注意を払い、防止に努めている 8 ○権利擁護に関する制度の理解と活用  管理…

2024年6月14日

介護職員等処遇改善加算等実績報告書(令和6年度) (Excel 318.7KB) excel

たり、これまで以上に事業所内の階層や役職にある者に求められる能力や処遇を明確化することが必要であり、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期間を要するため。…

2024年6月14日

記入例 (Excel 322.2KB) excel

たり、これまで以上に事業所内の階層や役職にある者に求められる能力や処遇を明確化することが必要であり、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期間を要するため。…

2024年3月5日

記入例 (Excel 1.0MB) excel

たり、これまで以上に事業所内の階層や役職にある者に求められる能力や処遇を明確化することが必要であり、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期間を要するため。…

2024年4月12日

「介護職員等処遇改善加算等に関するQ&A(第2版)」の送付について(介護最新情報Vol.1247)( pdf

・ 新加算等の各事業所内における配分については、介護職員への配分を基本とし、特に経 験・技能のある職員に重点的に配分することとするが、事業所内での柔軟な職…

2024年6月14日

介護職員処遇改善計画・介護職員等特定処遇改善計画書・介護職員等ベースアップ等支援加算処遇改善計画書 excel

たり、これまで以上に事業所内の階層や役職にある者に求められる能力や処遇を明確化することが必要であり、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期間を要するため。…

2025年2月10日

(様式例)別紙様式3(加算 実績報告書 (Excel 233.8KB) excel

の休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備 0 0 !この区分(4項目)から1つ以上の取組が選…

2024年6月14日

介護職員処遇改善実績報告書・介護職員等特定処遇改善実績報告書・介護職員等ベースアップ等支援加算実績報 excel

たり、これまで以上に事業所内の階層や役職にある者に求められる能力や処遇を明確化することが必要であり、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期間を要するため。…

2024年6月14日

(記入例) (Excel 152.5KB) excel

たり、これまで以上に事業所内の階層や役職にある者に求められる能力や処遇を明確化することが必要であり、規程の整備や研修・実務経験の蓄積などに一定期間を要するため。…

2021年8月9日

看護小規模多機能型居宅介護 従業者等自己評価(別紙3-1) (PDF 2.1MB) pdf

て、主治 医など、事業所内外を含む関 係多職種と情報が共有され ている 「利用者等の状況変化や目標の達成状況等の事業所内

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