変更が生じる場合 就業規則を改正(介護職員の処遇に関する内容に限る。)した場合 キャリアパス要件等に関する適合状況に変更があった場合 変更に係る提出時期 …
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変更が生じる場合 就業規則を改正(介護職員の処遇に関する内容に限る。)した場合 キャリアパス要件等に関する適合状況に変更があった場合 変更に係る提出時期 …
就業規則、給与規程、 給与明細等 0 令和7年度に繰り越す予定の額(2 ②)がある場合…
ハ イ、ロについて、就業規則等の明確な根拠規定を書面で整備し、全ての介護職員に周知している。 …
及び二の内容について就業規則等の明確な根拠規程を書面で整備 し、全ての介護職員に周知していること。 ただし、常時雇用する者の数が 10 人未満の事業所等な…
必要であるが、万が一就業規則の不利益変更に当たるよ うな場合にあっては、合理的な理由に基づき、適切に労使の合意を得る必要がある。 問1-13 事業悪…
就業規則、給与規程、 給与明細等 1 令和7年度に繰り越す予定の額(2 ②)がある場合…
⑥ 【就業規則に関する事項】 就業規則を改訂(介護職員の処遇に関する内容に限る。) 当該改訂の概要 ― …
及び二の内容について就業規則等の明確な根拠規程を書面で整備 し、全ての介護職員に周知していること。 ただし、常時雇用する者の数が 10 人未満の事業所等な…
必要であるが、万が一就業規則の不利益変更に当たるよ うな場合にあっては、合理的な理由に基づき、適切に労使の合意を得る必要がある。 問1-13 事業悪…
診断を行うとともに、就業中の衛生管理について十分 な点検を行うこと。 イ 適正なサービスの提供を確保する観点から、職場において行われる性的な言動又は優…
ハ イ、ロについて、就業規則等の明確な根拠規定を書面で整備し、全ての介護職員に周知している。 …
ハ イ、ロについて、就業規則等の明確な根拠規定を書面で整備し、全ての介護職員に周知している。 …
画書 □ ・就業規則等の写し(規則を変更した場合は、新・旧、新旧対照表も含む(写しの場合は原本証明したもの)) □ ・給与規程等の写し(規程を変…
画書 □ ・就業規則等の写し(規則を変更した場合は、新・旧、新旧対照表も含む(写しの場合は原本証明したもの)) □ ・給与規程等の写し(規程を変…
画書 □ ・就業規則等の写し(規則を変更した場合は、新・旧、新旧対照表も含む(写しの場合は原本証明したもの)) □ ・給与規程等の写し(規程を変…
29 remote_working 在宅復帰の有無 文字列 1 1:入所継続中 2:退所 30 departure_date 退所日 文字…
いる 12 ○就業環境の整備 代表者は、管理者や職員個々の努力や実績、勤務状況を把握し、給与水準、労働時間、やりがいなど、各自が向上心を持って…
して働くことができる就業環境の整備 7 職員が、安心して働くことが できる就業環境の整備に努 めている 「職員が、安心し…
参加支援加算における就労について、利用者が障害福祉サービスにおける 就労移行支援や就労継続支援(A型、B型)の利用に至った場合を含めてよいか。 (答) …
して働くことができる就業環境の整備 7 職員が、安心して働くことが できる就業環境の整備に努 めている …