。また、計画書の提出時点で書面の準備ができていない場合は、令和8年度中(令和9年3月末まで)に書面を整備します。 …
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。また、計画書の提出時点で書面の準備ができていない場合は、令和8年度中(令和9年3月末まで)に書面を整備します。 …
る月の前3月の各月末時点の利用者又は入所者の数(訪問サービスでは 前3月間の利用実人員数又は利用延べ人数)の平均で算定。 (2) 認知症介護に係…
、処遇改善加算の申請時点において、 ⑧の令和8年度特例要件を満たす介護サービス事業所等に限り、処遇改 善計画書において令和9年3月末までに上記一及び二の定め…
。また、計画書の提出時点で書面の準備ができていない場合は、令和8年度中(令和9年3月末まで)に書面を整備します。 …
※令和7年3月時点で処遇改善加算Ⅴ(1)・(3)・(5)・(6)・(8)・(10)・(11)・(12)・(14)を算定していた事業所のみ …
※令和7年3月時点で処遇改善加算Ⅴ(1)・(3)・(5)・(6)・(8)・(10)・(11)・(12)・(14)を算定していた事業所のみ …
配置比率 (記入日時点での利用者数:常勤換算職員数) :1 ※…
て ある時点において、10名以上又は全利用者の半数以上発生した場合であって、最初の患者等が発生 してからの累積の人数ではない。 (高齢者介護…
※末日時点での割合 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 【I】 ≧15% …
職員数について(月末時点での職員配置について) 勤務形態 職種 常 勤 非 常 勤 専 従 兼 務 専 従 兼 務 ① 管理者 人…
配置比率 (記入日時点での利用者数:常勤換算職員数) :1 ※広告、パンフレット等における記載内容に合致するものを選択 外部サービス利用型特定施設である…
改善の基準点はいつの時点になるのか。 (答) ・ 「介護職員等処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示 について」(老発 0…
度末(令和6年3月)時 点で算定していた旧3加算を継続して算定する場合に見込まれる加算額 と、令和6年度の処遇改善加算及び旧3加算の加算額(処遇改善計画書に…
る月の前3月の各月末時点の利用者又は入所者の数(訪問サービスでは 前3月間の利用実人員数又は利用延べ人数)の平均で算定。 (2) 認知症介護に係…
度末(令和6年3月)時 点で算定していた旧3加算を継続して算定する場合に見込まれる加算額 と、令和6年度の処遇改善加算及び旧3加算の加算額(処遇改善計画書に…
※令和7年3月時点で処遇改善加算Ⅴ(1)・(3)・(5)・(6)・(8)・(10)・(11)・(12)・(14)を算定していた事業所のみ …
※令和7年3月時点で処遇改善加算Ⅴ(1)・(3)・(5)・(6)・(8)・(10)・(11)・(12)・(14)を算定していた事業所のみ …
改善の基準点はいつの時点になるのか。 (答) ・ 「介護職員等処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示 について」(老発 0…
職員数について(月末時点での職員配置について) 勤務形態 職種 常 勤 非 常 勤 専 従 兼 務 専 従 兼 務 管理者 人 …
毎年度3月 31 日時点において、事業を実施している事業者であって、4月以降も引き続き 事業を実施するものの当該年度の通所介護費の算定に当たっては、前年度の平…