用 後 1 年間の猶予期間を設ける。 2 指導指針 8(5)に示す業務継続計画の策定、8(7)に示す衛生管理等及び 9(4)イからオに示す虐 待の防止…
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用 後 1 年間の猶予期間を設ける。 2 指導指針 8(5)に示す業務継続計画の策定、8(7)に示す衛生管理等及び 9(4)イからオに示す虐 待の防止…
要件に係る適用 を猶予することとする。 2 処遇改善加算の仕組みと賃金改善の実施等 ⑴ 処遇改善加算の単位数 処遇改善加算の単位数として、サ…
要件に係る適用 を猶予することとする。 2 処遇改善加算の仕組みと賃金改善の実施等 ⑴ 処遇改善加算の単位数 処遇改善加算の単位数として、サ…
場環境等要件の適用が猶予される。 0 補助金を申請しなか…
場環境等要件の適用が猶予される。 補助金を申請予定でない…
場環境等要件の適用が猶予される。 ○ 補助金を申請予定でな…