けに急拡大した新しい働き方に 合わせたメンタルヘルス施策として、より創造性や生産性 を高めることに意識を向けた「いきいき職場づくり」を中心と した取組みの…
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けに急拡大した新しい働き方に 合わせたメンタルヘルス施策として、より創造性や生産性 を高めることに意識を向けた「いきいき職場づくり」を中心と した取組みの…
両 立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」、及び「や りがい・働きがいの醸成」の区分ごとに2以上の取組を実施し、新加算Ⅲ 又はⅣを算定…
「両立支援・多様な働き方の推進」の区分において、「有給休暇が取得しやす い環境の整備」とあるが、具体的な取組事例はあるか。 (答) ・ 例えば、以下…
両立支援・ 多様な働き 方の推進 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託 児施設の整備 職員の事情等の状況に…
両 立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」、及び「や りがい・働きがいの醸成」の区分ごとに2以上の取組を実施し、新加算Ⅲ 又はⅣを算定…
、「両立支援・多様な働き方の 推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」、「生産性の向上のための業務 改善の取組」及び「やりがい・働きがいの醸成」の区分ごとに1以…
、「両立支援・多様な働き方の 推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」、「生産性の向上のための業務改 善の取組」及び「やりがい・働きがいの醸成」の区分ごとに1以…
状況を踏まえた柔軟な働き 方の実施。【法第 24条第 9項】 ・ 路上、公園等における集団での飲酒など、感染リスクが高い行動の自粛。 【法第 24条…
を踏まえた柔軟 な働き方への対応を行うこと ・飲食店等に対する時短要請を踏まえた夜間の対応を行うこと 等の協力の要請を行うこと。 また、帰省や旅行…
両立支援・多様な働き方の推進に資する取組 腰痛を含む業務に関する心身の不調に対応する取組 生産性の向上につながる取組 仕事へのやりがい・働きがいの醸成…
きるよう、介護職員の働き方改革と利用者に対するサービス の質の向上を両立できる、新たな「介護」のあり方についての検討が必要である。 〇 介護保険制度は、高齢…
で介護の状況や今後の働き方についての希望等を確認のうえ、作成したプランです。 ・プランの作成の際には、厚生労働省HPに掲載している「介護支援プラン策定マニュア…
項に留意して、多様な働き方で働く方も含めて、従業員の感染予防に努めて ください。 ・労働者が発熱などの風邪症状が見られる際に、休みやすい環境の整備 ・…