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出生時の年齢差（出生間隔）は短期化 ダブルケアを行っている方の実態について 平成28年4月　内閣府「育児と介護のダブルケアの実態に関する調査」 人…

材質、ブラケットの間隔、下地の確認等、安全な計画になっているか。 手すり□ □ 段差 「後付け補強版・小口材 等の付け方」が写真に示されているか。 　…

間対応した翌日の勤務間隔の確保 □ ・ □ ②　夜間対応に係る勤務の連続回数が２連続（２回）まで …

出生時の年齢差（出生間隔）は短期化 育児・介護休業法に関する制度や困りごとを相…

ては、それよりも短い間隔での実地指導（運営指導）もあり得ますの で、ご了承をお願いします。 　指導監査課の役割としては、不正な運営を行う事業者を発見すること…

れぞれのモニタリング間隔を設定し、入所者ごとの栄養ケア計 32 画に記載すること。その際、低栄養状態の低リスク者はおおむね ３月毎、低栄養状態の高…

応した翌日の勤務 間隔の確保」の翌日の考え方はどうなるか。 （答） 「ア 夜間対応した翌日の勤務間隔の確保」については、営業日及び営業時間外の対応 …

出生時の年齢差（出生間隔）は短期化 育児・介護休業法に関する制度や困りごとを相…

ては、それよりも短い間隔での実地指導もあり得ますので、ご了承をお願いします。 　指導監査課の役割としては、不正な運営を行う事業者を発見することが目的ではなく、…

る。）内では座席等の間隔を設ける必要は ないこと。すなわち、参加人数は、収容定員の５０％を超える こともありうる。具体的には、各都道府県が個別イベントの態 …

る。）内 では座席間隔を設けなくともよい。すなわち収容率は 50％を 超える場合がある。 ※３ 収容率と人数上限でどちらか小さいほうを限度（…

や行列等では、人との間隔を取りましょう。 （できるだけ２ｍ。最低１ｍ） ・ 在宅勤務や時差出勤を活用しましょう。 ・ できる限り予約を取って外出しま…

や行列等では、人との間隔を取りましょう。 （できるだけ２ｍ。最低１ｍ） ・ 在宅勤務や時差出勤を活用しましょう。 ・ できる限り予約を取って外出しま…

○ 参加者同士の間隔は、互いに手を伸ばしたら手が届く範囲以上（できるだけ２ｍ （最低１ｍ））空けること。 ○ 歌を控えるとともに、文字（紙）や録音した…

おおむね２時間未満の間隔で指定訪問介護 が行われた場合には、それぞれの所要時間を合算するものとする。」とあ るが、新型コロナウイルス感染症による影響により、…

上 で、「ベッドの間隔を 2m以上あける」または「ベッド間をカーテンで仕 切る」等の対応を実施する。 ・ 濃厚接触者が部屋を出る場合はマスクを着用し、手…

用者と２ ｍ以上の間隔を空ける等の配慮（ただし、外部の人との面会は禁止） ・飲酒・喫煙禁止 ・ネットショッピングを行う場合の受取等の取扱 ・宿泊施…

上 で、「ベッドの間隔を 2m 以上あける」または「ベッド間をカーテン で仕切る」等の対応を実施しているか。 ・濃厚接触者が部屋を出る場合はマスクを着用…

ル板等の設置（座席の間隔の確保） 全ての座席について、パーティション（アクリル板等）が設置又は座席の間隔が 1ｍ以上確保。併せて、人と人が対面する場所は、…

を選ぶ。 ・人との間隔は、できるだけ２ｍ（最低１ｍ）空ける。 ・会話をする際は、可能な限り真正面を避ける。 ・家に帰ったらまず手や顔を洗う。できる…