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防ぐため、体調不良の従業員が休める環境を作り、従業員が体 調不良の際には必ず休ませること、また、従業員やその家族がワクチン接種のための 休暇を取得できる環境…

休暇の取得など、 従業員とその家族が接種しやすい環境づくりをお願いします。 ⼈が集まる場所での感染対策の徹底を︕ 職場でも十分な換気の徹底をお願いします…

休暇の取得など、 従業員とその家族が接種しやすい環境づくりをお願いします。 ⼈が集まる場所での感染対策の徹底を︕ 寒くなる時期ですが、職場でも十分な換気…

等により、利用者⼜は従業員にマスクの着用を求めることは許容されます。

） を指定し 、 全従業員への教育と 現場点検を徹底。 ・ 業種別ガイド ラインを遵守。 ・ 在宅勤務（ テレワーク） 、 時差出勤などにより …

や各種団体などによる従業員・ 会員などへの周知啓発 商業施設など集客施設における周知啓発 イベント などの機会を捉えた周知啓発 ②接種し やすい…

や各種団体などによる従業員・ 会員などへの周知啓発 商業施設など集客施設における周知啓発 イベント などの機会を捉えた周知啓発 ②接種し やすい…

対する配慮 ・ 従業員などの療養開始・ 終了の際や濃厚接触者と し ての待機期間が 経過し た際、 医療機関が発行する検査証明書の提出を求めないこ と …

防ぐため、体調不良の従業員が休める環境を作り、 従業員が体調不良の際には必ず休ませること、また、従業員やその家族が ワクチン接種のための休暇を取得できる環境…

に努める。 ○ 従業員のマスク着用、手指消毒の徹底 ○ 毎日、従業員の健康チェックの徹底 ○ 在宅勤務や時差出勤を取り入れる。また、オンライン会議を…

は、お客さんを守り、従業員の 方々を守り、なにより、皆さんの事業を守る、極めて大切なことがらです。 （１） 事業活動再開にあたっての感染防止対策 …

定期的な換気） 従業員の健康チェック・感染防止教育 店舗の開店時間の短縮、規模の縮小、休業等 3 （４）市有施設等の取り扱い 市内で飲食店ク…

・35例目（潜龍従業員）の濃厚接触者（同居家族） ・詳細は調査中 ・基礎疾患　有り 第　１　報 令和２年４月１１日　１７：００現在 マスク着用： 有…

Ａ] ナイトクラブの従業員１７名全員及び利用客２５名について、ＰＣＲ 検査を実施。 [Ｂ] 料理店の従業員３６名全員及び利用客１７５名について、ＰＣＲ検…

５ 職業：飲食店従業員 ６ 症状：発熱、咳 ７ 経 過： ３月２９日 発熱（３８℃台） ３月３１日 発熱（３７℃台）、咳あ…

５ 職業：飲食店従業員 ６ 症状：発熱 ７ 経 過： ４月 １日 発熱（３８℃台）が出現し、医療機関を受診 ４月 ２日 再…

所を通じて、保護者（従業員等）の有給休暇の取得について会員各位に配 慮を依頼している。 ・学校等の職員に特別休暇を周知し、子の世話を行う職員の休暇取得を…

に努める。 ○ 従業員のマスク着用、手指消毒の徹底 ○ 毎日、従業員の健康チェックの徹底 ○ 在宅勤務や時差出勤を取り入れる。また、オンライン会議を…

守 お客様を守る、従業員を守る、自らの事業を守る withコロナステッカーを貼って注意喚起 令和２年８月７日 岐阜市長 柴橋 正直 NO 事業者の皆…

●お客様を守る、従業員を守る、自らの事業を守る ●withコロナステッカーを貼って注意喚起 令和２年７月３１日 岐阜市長 柴橋 正直 NO 市民の…