に改正され、3年間の経過措置を設けており、令和6年3月31日までの間は、努力義務とされています。 経過措置後、義務化に伴い未策定の事業所においては、未策定減算…
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に改正され、3年間の経過措置を設けており、令和6年3月31日までの間は、努力義務とされています。 経過措置後、義務化に伴い未策定の事業所においては、未策定減算…
特定事業所(経過措置対象)(※9) 1.非該当 2.該当 …
特定事業所(経過措置対象)(※11) 1.非該当 2.該当 …
場合、「08:無し(経過措置対象)」を設定する。 就労移行支援(養成)について、指定を受けた日から3年(修業年限が5年の場合は5年)を経過しない既存事業所の場…
の要件について、 経過措置の延長により、令和7年度以降も誓約により満たしたものとする。(通知改正) ※「賃金体系等の整備及び研修の実施等」も同様の扱いとする…
講計画の作成で足りる経過措置あり) ※重度障害者支援加算(Ⅱ)を算定する場合は、実践研修修了証(写)及び…
し、令和7年度中は経過措置期間を設けることとする。具体的には、3③から ⑤までに規定するキャリアパス要件Ⅰからキャリアパス要件Ⅲまでについて、 令和7年度…
施行する。 (経過措置) 2 この要綱の施行の際現にこの要綱による改正前の様式により作成されている用紙は、この要綱の規 定にかかわらず、当分の間、こ…
8 なし(経過措置対象) 前年度及び前々年度の就職後6月以上定着者の状況 就職後6月以上定着者数 前年度 ( 年…
経過措置対象区分 1.非該当 2.該当 …
施設種別 経過措置 有 ・ 無 特定旧法受給者数(人) 当該事業の実施について定めてある定款又は条例等 第 …
施設種別 経過措置 有 ・ 無 特定旧法受給者数(人) 当該事業の実施について定めてある定款又は条例等 第 …
経過措置対象区分 1.非該当 2.該当 障害児通所給付費 旧医療…
)) 6.経過措置について (1)2.(2)の⑧の㈡の地域連携推進会議の設置及び地域連携推進会議における報告、 要望、助言等の記録の作成及び公表…
。 (多目的室の経過措置) 第2条 平成18年10月1日において現に存する法附則第41条第1項の規定によりなお従前の例に より運営をすることができるこ…
。 (多目的室の経過措置) 第2条 平成18年10月1日において現に存する法附則第41条第1項の規定によりなお従前の例に より運営をすることができるこ…
き職員の員数に関する経過措置) 第2条 当分の間、第1号の厚生労働大臣が定める者に対し生活介護を提供する生活介護事業所 に置くべき看護職員(保健師又は看護…