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2026年6月22日

3(1)障害児通所支援事業所等対象 (PDF 383.9KB) pdf

の解消された月いっぱいが減算の対 象であり、もし9月末日までに児発管が配置さ れた場合は10月1日から減算なしとなります。 10月1日 児発管欠如減算適…

2026年6月22日

6その他注意事項について (PDF 795.2KB) pdf

全体的に知的障がいがある方の通報相談が多く、 次いで身体障がいが多い傾向にある 令和6年度より精神障がいの通報件数が増加 2 岐阜市における障害者虐待…

2026年6月22日

4(1)日中サービス・相談支援・障害者支援施設対象 (PDF 344.0KB) pdf

工賃として支払った疑いがある場合は、「就労 継続支援事業事業活動計算書等就労支援事業会計における 書類や根拠資料、その他指定権者が必要と認めたもの」につ …

2025年7月11日

資料3(午後) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(2) (報酬請求等) (PDF 875. pdf

定等新年度から取り扱いが変わる ものや、年度実績に関するもののみとなりますので、その 他の加算につきましては、通常通り前の月の15日(3月15 日)までの…

2025年7月11日

資料3(午前) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(2) (報酬請求等) (PDF 909. pdf

定等新年度から取り扱いが変わる ものや、年度実績に関するもののみとなりますので、その 他の加算につきましては、通常通り前の月の15日(3月15 日)までの…

2025年7月11日

参考資料(資料2 午前) 就労支援事業会計の 運用ガイドライン (PDF 1.1MB) pdf

によって会計処理に違いがあることから、 たとえ同じ収支状況であっても、 ある費目 の会計区分を生産活動に係る会計に区分するか、 福祉事業活動に係る会計に区分す…

2025年7月11日

資料2(午前) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(1) (指定基準等) (PDF 1.6M pdf

工賃として支払った疑いがある場合は、「就労 継続支援事業事業活動計算書等就労支援事業会計における 書類や根拠資料、その他指定権者が必要と認めたもの」につ …

2025年7月11日

資料1 運営指導等について (PDF 954.1KB) pdf

や 著しい不当の疑いが発生した時に、事実関係を把握し、 「公正」かつ「適切」な措置を実施。 ➢監査のきっかけ ・要確認情報(通報、苦情、相談等) ・運…

2025年7月16日

資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 624.7KB) pdf

の解消された月いっぱいが減算の対 象であり、もし9月末日までに児発管が配置さ れた場合は10月1日から減算なしとなります。 10月1日 児発管欠如減算適…

2025年6月30日

資料1 運営指導等について (PDF 950.2KB) pdf

や 著しい不当の疑いが発生した時に、事実関係を把握し、 「公正」かつ「適切」な措置を実施。 ➢監査のきっかけ ・要確認情報(通報、苦情、相談等) ・運…

2023年11月24日

資料2 実地指導等について (PDF 748.4KB) pdf

不正や著しい不当の疑いが発 生した時に、事実関係を把握し、「公正」かつ「適切」な措置を 実施します。 ■監査のきっかけ □ 要確認情報(通報、苦情、相談…

2023年11月24日

資料4 事業所等運営に関する基本的な事項について(報酬請求等) (PDF 388.3KB) pdf

日数で除するのか、違いがあります。 利用者総数 事業所 開所日数 ÷ = 平均利用者数 注意 それぞれのサービスによって配置するべき人員の基準が決…

2023年11月24日

午後資料まとめ (PDF 6.2MB) pdf

不正や著しい不当の疑いが発 生した時に、事実関係を把握し、「公正」かつ「適切」な措置を 実施します。 ■監査のきっかけ □ 要確認情報(通報、苦情、相談…

2023年11月24日

資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について(報酬請求等) (PDF 389.2KB) pdf

日数で除するのか、違いがあります。 利用者総数 事業所 開所日数 ÷ = 平均利用者数 注意 それぞれのサービスによって配置するべき人員の基準が決…

2023年11月24日

資料1 実地指導等について (PDF 748.4KB) pdf

不正や著しい不当の疑いが発 生した時に、事実関係を把握し、「公正」かつ「適切」な措置を 実施します。 ■監査のきっかけ □ 要確認情報(通報、苦情、相談…

2023年11月24日

午前資料まとめ (PDF 7.1MB) pdf

不正や著しい不当の疑いが発 生した時に、事実関係を把握し、「公正」かつ「適切」な措置を 実施します。 ■監査のきっかけ □ 要確認情報(通報、苦情、相談…

2024年6月24日

資料3 【午前の部】 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 1.0 pdf

定等新年度から取り扱いが変わる ものや、年度実績に関するもののみとなりますので、その 他の加算につきましては、通常通り前の月の15日(3月15 日)までの…

2024年6月24日

参考資料1 (資料2) (PDF 866.8KB) pdf

ため、 利用者の思いがサービスに活かされているか、利用者が希望する生活を送ることがで きているかなど、会議の中で話し合われることが重要です。なお、意見表出そ…

2024年6月24日

資料1 令和5年度における実地指導等について (PDF 770.6KB) pdf

や著しい 不当の疑いが発生した時に、事実関係を把握し、「公正」かつ 「適切」な措置を実施します。 ■監査のきっかけ □要確認情報(通報、苦情、相談等) …

2024年6月24日

資料3 【午後の部】 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 100 pdf

定等新年度から取り扱いが変わるものや、 年度実績に関するもののみとなりますので、その他の加算につきましては、 通常通り前の月の15日(3月15日)までの提出…

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