岐阜市トップ 本文へ


絞り込み

絞り込まれた条件

  • 44件ヒット
  • キーワード
  • [解除]ただし
  • カテゴリ
  • [解除]事業者向け説明会資料等
[一括解除]

検索トップ > 健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等カテゴリ[解除]

検索の使い方
更新日検索



44 件中 1 - 20 件目を表示中
<<前へ 123次へ>>
ここから本文です。
2026年6月22日

4(1)日中サービス・相談支援・障害者支援施設対象 (PDF 344.0KB) pdf

て充ててはならない。ただし、災害その他やむを得ない理由がある場合は、 この限りではない 【参考】 障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律…

2026年6月22日

3(1)障害児通所支援事業所等対象 (PDF 383.9KB) pdf

った月まで減算 (ただし、翌月の末日において人員基準 を満たすに至っている場合を除く) 1割以内の日で 不足 GIFU CITY 常勤換算の考え方 …

2026年6月22日

1運営指導等について (PDF 775.2KB) pdf

児通所支援事業】(※ただし、事業によって必要な事項のみ) ① 報酬請求等は適正に行われているか。 請求の根拠となる書類は保管されているか。 ② 業務継続計…

2026年6月22日

5(2)訪問系サービス・共同生活援助・短期入所対象 (PDF 378.4KB) pdf

法が異なります。 ただし、定員を増加する場合は、増加後の定員の90%を 平均利用者数とします。 新設増改築の時点 から6月未満 定員の90%を平均利用…

2025年7月11日

資料3(午後) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(2) (報酬請求等) (PDF 875. pdf

法が異なります。 ただし、定員を増加する場合は、増加後の定員の90%を 平均利用者数とします。 新設増改築の時点 から6月未満 定員の90%を平均利用…

2025年7月11日

参考資料(資料2 午前) 就労支援事業会計の 運用ガイドライン (PDF 1.1MB) pdf

て生じません。  ただし、 将来にわたって安定的に賃金 ・ 工賃を支給するため又は安定的かつ円滑に 就労支援事業を継続するため、 一定の条件の下に積立金を計…

2025年7月11日

資料2(午前) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(1) (指定基準等) (PDF 1.6M pdf

て充ててはならない。ただし、災害その他やむを得ない理由がある場合は、 この限りではない 【参考】 障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律…

2025年7月11日

資料1 運営指導等について (PDF 954.1KB) pdf

活支援事業】 (※ただし、事業によって必要な事項のみ) ① 報酬請求等は適正に行われているか。 請求の根拠となる書類は保管されているか。 ② …

2025年6月30日

資料1 運営指導等について (PDF 950.2KB) pdf

児通所支援事業】(※ただし、事業によって必要な事項のみ) ① 報酬請求等は適正に行われているか。 請求の根拠となる書類は保管されているか。 ② …

2025年7月16日

資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 624.7KB) pdf

った月まで減算 (ただし、翌月の末日において人員基準 を満たすに至っている場合を除く) 1割の範囲内で 不足 GIFU CITY 人員欠如減算適用例…

2024年6月24日

資料2 事業所等運営に関する基本的な事項について(1)(指定基準等) (PDF 703.7KB) pdf

て充ててはならない。ただし、災害その他やむを得ない理由がある場合は、この限り でない。 (準用) (一部省略しています。) 第191条 第181条第6項の…

2024年6月24日

参考資料1 (資料2) (PDF 866.8KB) pdf

を言います。 ただし、地域との連携や、運営の透明性を確保する観点から、同一法人またはその 系列法人に所属する者を選任することは望ましくありません。 …

2024年6月24日

参考資料2 (資料2) (PDF 1.3MB) pdf

みることが重要です。ただし、利用者の状態によって は、会話が困難な場合もありますので、その際は職員の方に聞いてください。 また、利用者だけでなく職員の方…

2024年6月24日

資料1 令和5年度における実地指導等について (PDF 770.6KB) pdf

活支援事業】 (※ただし、事業によって必要な事項のみ) 1 報酬請求等は適正に行われているか。請求の根拠となる書類は保管さ れているか。 2 運営規程、…

2024年6月24日

資料3 【午前の部】 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 1.0 pdf

算を適用しない。 ただし、居宅介護、重度訪問介護、同行援護、行動援護、就労定着支援、 計画相談支援、障害児相談支援、地域移行支援、地域定着支援については、 …

2024年6月24日

資料3 【午後の部】 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 100 pdf

算を適用しない。 ただし、居宅介護、重度訪問介護、同行援護、行動援護、 就労定着支援、計画相談支援、障害児相談支援、地域移行 支援、地域定着支援については…

2024年6月17日

参考資料2 (資料2) (PDF 2.1MB) pdf

定できるものとする。ただし、急遽延長支援を行うような状況が続く場合 については、速やかに個別支援計画の見直し・変更を求めるものとする。 (改定後の延…

2024年6月18日

資料1 実地指導等について (PDF 756.4KB) pdf

所支援事業】 (※ただし、事業によって必要な事項のみ) 1 報酬請求等は適正に行われているか。請求の根拠となる書類は保管さ れているか。 2 避難確保計…

2023年7月4日

資料1 令和4年度における実地指導等について (PDF 669.1KB) pdf

所支援事業】 (※ただし、事業によって必要な事項のみ) 1 報酬請求等は適正に行われているか。 2 送迎車両の安全装置の設置状況及び送迎時の安全確認が適切…

2023年6月30日

資料2 事業所等運営に関する基本的な事項について(1)(指定基準等) (PPT 81.2KB) ppt

する必要がある。 ただし、機能訓練担当職員については、支援の単位ごとにその 提供を行う時間帯のうち、日常生活を営むのに必要な機能訓練 を行わない時間帯は置…

<<前へ 123次へ>>