人員配置過不足、人員スキル等）、労働条件（宿直や インターバル等）、人間関係（労働環境に起因するもの）、相談体制（職場の仕組みとして）、会議体の設 定等の経…
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2023年3月30日
【資料4-2-4】障害者福祉施設等における障害者虐待防止手引き （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
2023年3月27日
【資料2-2】事業所等運営に関する注意事項（2） （PDF 685.8KB） pdf
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本人自らが課題解決のスキルを徐々に習得できるように、本人の主体 的な取組を支える姿勢で支援することが重要です。 ≪参考≫ ・就労定着支援の実施について…
2021年6月22日
資料5－4 障害者福祉施設等における障害者虐待の防止と対応の手引き （PDF 2.9MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
11. 自分の技能や知識を仕事で使うことが少ない ------------------- １ ２ ３ ４ 12. 私の部署内で意見の…
2021年6月22日
資料3－3 平成30年度障害福祉サービス等報酬改定における主な改定内容 （PDF 2.4MB） pdf
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動作 の指導、知識技能の付与等の支援を実施 【具体的な支援内容の例】 ・手先の感覚と脳の認識のずれを埋めるための活動 ・絵カード…
2021年12月8日
【資料2-1】障害福祉サービス事業等運営に関する注意事項について （PDF 617.3KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
本人自らが課題解決のスキルを徐々に習得できるように、本人の主体 的な取組を支える姿勢で支援することが重要です。 ≪参考≫ ・就労定着支援の実施について…
