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本報酬算定のためのスコア方式における生産活動収支の評価等の 各項目を、 一定程度公平かつ公正な指標として機能させていくことができ ることも期待しています。 …

には医療的ケア判定スコア表の岐阜市へ の提出および事業所での保管が必要。 算定には、受給者証に「入浴（医ケア）※２」「入浴（重心）」 の記載が必要になりま…

たは医療的ケア判定スコア表の岐阜市への提 出、事業所での保管が必要。 ※2 設備要件、安全等の配慮、職員体制の整備、個別支援計画上の 位置づけ等が必要。 …

就労継続支援A型のスコア評価項目における平均労働時間 ②就労継続支援B型の基本報酬を算定する際の平均工賃月額 →当該障害者の労働時間と、工賃を計算から除くこ…

都道府県、指定都市、中核市が行うこととされており、市町村は、 支給決定権者であるものの、在宅から施設等へ住まいを移行した後は、当該利用者と の関わりが希薄に…

就労継続支援A型のスコア方式について Ⅰ労働時間 1日の平均労働時間について、「4時間半以上5時間 未満」から上の長い時間の区分は点数が報酬改定 前と比…

県・ 指定都市・ 中核市の担当部局におかれては、当該内容を十分御了知の上、貴管内の事業所等 に対し て遺漏なく 周知し ていただく よう お願いし ます。 …

市 中核市 児童相談所設置市 こども家庭庁支援局障害児支援課 令和６年度障害福祉サービス等報酬改定…

市 中核市 児童相談所設置市 こども家庭庁支援局障害児支援課 令和６年度障害福祉サービス等報酬改定…

を行い、「協議会」の中核的な役割を果たします。 【協議会委員】 ・学識経験を有する者 ・障がい者関係団体の推薦する者 に市長が…

都道府県、指定都市、中核市及 び児童相談所設置市におかれては、 ○ 別紙２について、ホームページへの掲載や、事業所の指定・更新申請の機会又は 事業所へ…

型の基本報酬にス コア方式が導入されました。 市指定基準第185条の3により、指定就労継続支援Ａ型事業者は、指定就労継続支援 Ａ型事業所ごとに、おおむね…

ン」「支援者としてのコア・バリュー、 倫理」を示し、計画的な人材確保と人材育成を行わなければなりません。福祉事業所は、「利用 者の権利を守る砦である」という…

医療的ケアの判定スコアが１６点以上の者 ウ） 障害支援区分の認定調査項目のうち行動関連項目等（１２項目）の合計点数が１０点以 上である者であって、医療的…

検証・検討・評価等、中核的な役割を果たします。 【協議会委員】 ※委員は 15人以内で組織（任期 2年） ・学識経験を有する者 ・障がい者関係団体の…

型の基本報酬にス コア方式が導入されました。 市指定基準第185条の3により、指定就労継続支援Ａ型事業者は、指定就労継続支援 Ａ型事業所ごとに、おおむね…

クの構築とその運営の中核となる機関を整備する、権利 擁護支援の地域連携ネットワークづくり」「不正防止の徹底と利用しやすさとの調和」をポイ ントとした、成年後…

都道府県・政令市・中核市等 による指導 190件 障害者総合支援法等 による権限の行使等 都道府県 虐待の事実 が認められ た事例 被虐待者 …

画等への意見提案等、中核的な役割を果たす ○協議会委員（定員 15 名）・・・市長による 1 年間の委嘱 ・障がい者等及びその家族で、障がい者関係…

頁参照）の判定スコアの各項目に規定する状態のいずれかに該当する利 用者を１名以上受け入れている事業所を評価する新たな区分を創設する。 ≪常勤看護職員等…