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2025年6月24日

資料2 事業所等運営に関する基本的な事項について(1)(指定基準等) (PDF 1013.8KB) pdf

と ➢ 計画に位置付けが必要な加算を算定する場合は、忘れず記載する こと ➢ 個別支援計画が画一的なものにならないようにすること ➢ 個別支援計画の見直…

2025年7月11日

資料2(午後) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(1) (指定基準等) (PDF 1.6M pdf

個別支援計画に位置付けが必要な加算を算定する場合は、忘れず 記載すること(日中支援加算等)  個別支援計画が画一的なものにならないようにすること  …

2025年7月11日

資料2(午前) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(1) (指定基準等) (PDF 1.6M pdf

個別支援計画に位置付けが必要な加算を算定する場合は、忘れず 記載すること(日中支援加算等)  個別支援計画が画一的なものにならないようにすること  …

2025年7月11日

参考資料(資料2 午前) 就労支援事業会計の 運用ガイドライン (PDF 1.1MB) pdf

を作成することが義務付けられており、 指定権者より求めがあった場合には提出が必要 です。 なお、 各法人で準拠すべき会計基準により作成することとされている計算…

2025年7月11日

資料3(午後) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(2) (報酬請求等) (PDF 875. pdf

、個別支援計画に位置付けをする。 (2)個別支援計画に位置付けをした後に、利用者に対して、 日中に支援を行う。 (3)指定障害福祉サービス基準に規定する生…

2024年6月24日

参考資料1 (資料2) (PDF 866.8KB) pdf

に 1回以上)が義務付けられました(令和6年度は努力義務、令 和7年度以降は義務)。 施設等は、単に事業者に求められる義務として受け止めるのではなく、利…

2024年6月24日

参考資料3 (資料2) (PDF 153.4KB) pdf

催 することが義務付けられています。当事業所も、地域の一員であることを意識しながら、地域の皆様と連携し 合う関係をつくることが大切であると考えています。 …

2024年6月24日

参考資料2 (資料2) (PDF 1.3MB) pdf

催 することが義務付けられています。当事業所も、地域の一員であることを意識しながら、地域の皆様と連携し 合う関係をつくることが大切であると考えています。 …

2024年6月24日

資料3 【午前の部】 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 1.0 pdf

活 介護計画に位置付けられた標準的な時間よりも短 くなった場合には、生活介護計画に位置付けられ た標準的な時間に基づき算定して良い。 生活介護計画に位置…

2024年6月24日

資料5 業務管理体制について (PDF 230.2KB) pdf

とそ の届出が義務付けられております。 GIFU CITY 2 事業者が整備する体制 業務管理体制の内容事業所等の数 ア20未満 ア、イ20以上10…

2024年6月17日

資料2 事業所等運営に関する基本的な事項について(1)(指定基準等) (PDF 564.8KB) pdf

より、以下の2点義務付けられました。 (1)障害児の自動車への乗降車の際に、点呼等の方法により障害児の 所在を確認する。 【義務付け対象施設】 指定障害児…

2024年6月17日

参考資料3 (資料2) (PDF 5.6MB) pdf

全計画の策定を 義務付けている 児童福祉 施設の設備及び運営に関する基準( 昭和 23 年厚生省令第 63 号) 第6 条の3 の規定について は、 同令第…

2024年6月17日

参考資料1 (資料2) (PDF 4.6MB) pdf

5つの領域全てが関連付けられるよう記載すること。相 互に関連する部分、重なる部分もあると考えられるため、5つの欄を設けて、個々に異な る目標を設定する必要は…

2024年6月17日

資料5 業務管理体制について (PDF 230.0KB) pdf

とそ の届出が義務付けられております。 GIFU CITY 2 事業者が整備する体制 業務管理体制の内容事業所等の数 ア20未満 ア、イ20以上10…

2023年3月30日

【資料4-3-3】障害者差別解消法の一部を改正する法律の概要 (PDF 137.9KB) pdf

配慮をすることを義務付けるとともに、行政機関相互間の 連携の強化を図るほか、障害を理由とする差別を解消するための支援措置を強化する措置を 講ずる。 1.国…

2023年3月30日

【資料4-3-2】障がい者差別の解消について (PDF 184.1KB) pdf

・制限したり、条件を付けたりするような行為のことを言います。また、障がいのある人から何らかの配慮 を求める意思表明があった場合には、負担になりすぎない範囲での…

2023年3月27日

【資料2-1】事業所等運営に関する注意事項(1) (PDF 1.2MB) pdf

より、以下の点が義務付けられた。【指定障害児通所支援事業者】 (令和6年3月31日までは努力義務) ①障害児の安全の確保を図るため、安全計画を策定し、必要な…

2023年3月27日

【資料2-2】事業所等運営に関する注意事項(2) (PDF 685.8KB) pdf

3年 3月 30日付け障障発 0330第 2号厚生労働省 社会・援護局障害保健福祉部障害福祉課長通知)が示され、令和 3年 4月 1日から適 用されていま…

2023年3月30日

【資料2-3】変更届等に関する必要書類について (PDF 240.6KB) pdf

(令和3年3月30日付け障発0330第3号厚生労働 省社会・援護局障害保健福祉部長通知)が通知されました。 各事業所が運営規程に定める「従業者の職種,員数…

2023年3月30日

【資料2-8】こどものバス送迎 安全徹底マニュアル (PDF 827.4KB) pdf

ートを運転⼿席に備え付けておくなどして、ご活⽤ください。 ・「2.園の体制の確認」「3.送迎業務モデル例」は、⽇々の園の取組について、⽴ち⽌まって確認 い…

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