え方 【 休憩の対応策 】 ・休憩時間を補う人員(非常勤)を雇う ・勤務時間、サービス提供時間を工夫する 等 ※ 送迎も同様の考え方です。 【 …
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え方 【 休憩の対応策 】 ・休憩時間を補う人員(非常勤)を雇う ・勤務時間、サービス提供時間を工夫する 等 ※ 送迎も同様の考え方です。 【 …
の考え方 【休憩の対応策】 ・休憩時間を補う人員(非常勤)を雇う ・勤務時間、サービス提供時間を工夫する 等 ※送迎も同様の考え方です。 【送迎の対応…
スメント)に基づいた対応策の 作成、そして継続した定期的な評価(モニタリング)が重要となります。そのアセスメ ントに資するものとしては、事故・ヒヤリハット事…
スメント)に基づいた対応策の作成、 そして継続した定期的な評価(モニタリング)が重要となります。そのアセスメントに資す るものとしては、事故・ヒヤリハット事…