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2025年6月30日

資料1 運営指導等について (PDF 950.2KB) pdf

① 障害者の人格尊重義務違反 ・従業員による虐待等。 【具体的事例】 職員が利用者に対して、日常的に侮辱的発言を行った(心理的虐待) 職員が利用者に対し…

2025年6月23日

資料4 避難確保計画及び訓練の実施報告について (PDF 201.6KB) pdf

いて②≫  作成義務の確認 (資料6ページ~) 以下、いずれかの方法で調べることができます。 ①岐阜市地域防災計画「要配慮者利用施設一覧」の確認 ※指…

2025年6月23日

資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 624.7KB) pdf

い〇児童発達支援管理責任者欠如減算〇 勤務形態一覧表についての注意〇人員欠如減算〇 定員超過減算〇 GIFU CITY 障害児通所給付費等算定に係る …

2025年6月23日

参考資料(資料4)避難確保計画の策定について (PDF 3.2MB) pdf

訓練を実施することを義務化(H29.6) 気候変動により増大する災害リスクに対応するためには、 行政によるハード整備・ソフト対策に加えて、 市民の自助・共…

2025年6月24日

資料2 事業所等運営に関する基本的な事項について(1)(指定基準等) (PDF 1013.8KB) pdf

により、以下の項目が義務化されています。 →経過措置の終了に伴い減算が開始されます。 項目 対象サービス 内容 1 支援プログラムの策定・公表 (支援プ…

2023年3月31日

令和4年度岐阜市サービス提供事業所研修会(集団指導)資料 html

検討委員会の設置等の義務化について(通知) (PDF 176.1KB) 【資料2-5】【厚生労働省事務連絡】障害児通所支援における定員超過利用減算の取…

2023年11月24日

資料4 指定障害児通所支援事業所に対する行政処分について (PDF 199.8KB) pdf

勤の児童発達支援管理責任者が配置されていなかった。 ※職員の配置は、必要な人員基準を満たしていますか? ⇒勤務実績を出勤簿等で確認できるようにし、事業所にお…

2023年11月24日

資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について(指定基準等) (PDF 600.0KB) pdf

U CITY 既に義務化されているもの 項目 対象サービス 内容 障害者虐待防止 の更なる推進 全サービス ①研修の実施(年1回以上) ②委員会(年…

2023年11月24日

午後資料まとめ (PDF 6.2MB) pdf

U CITY 既に義務化されているもの 項目 対象サービス 内容 障害者虐待防止 の更なる推進 全サービス ①研修の実施(年1回以上) ②委員会(年…

2023年11月24日

資料5 共同生活援助に関する利用者負担額等の受領について (PDF 133.8KB) pdf

係る費用 ①】 責任者及び補助者が選任され、印鑑と通帳が別に管理されている。 適切な管理が行われていることの確認が、複数により常に行える体制で出納事 …

2023年11月24日

午前資料まとめ (PDF 7.1MB) pdf

U CITY 既に義務化されているもの 項目 対象サービス 内容 障害者虐待防止 の更なる推進 全サービス ①研修の実施(年1回以上) ②委員会(年…

2023年11月24日

資料2 事業所等運営に関する基本的な事項について(指定基準等) (PDF 573.3KB) pdf

U CITY 既に義務化されているもの 項目 対象サービス 内容 障害者虐待防止 の更なる推進 全サービス ①研修の実施(年1回以上) ②委員会(年…

2023年11月24日

資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について(報酬請求等) (PDF 389.2KB) pdf

、必要なサービス提供責任者数 を配置できない場合、減算はありませんので、事業 の休止もしくは廃止のどちらかを検討し、届出てくだ さい。 GIFU CIT…

2023年11月24日

資料5 指定障害児通所支援事業所に対する行政処分について (PDF 199.8KB) pdf

勤の児童発達支援管理責任者が配置されていなかった。 ※職員の配置は、必要な人員基準を満たしていますか? ⇒勤務実績を出勤簿等で確認できるようにし、事業所にお…

2024年6月24日

資料4 指定障害児通所支援事業所に対する行政処分について (PDF 227.1KB) pdf

勤の児童発達支援管理責任者が配置されていなかった。 ※職員の配置は、必要な人員基準を満たしていますか? ⇒勤務実績を出勤簿等で確認できるようにし、事業所にお…

2024年6月24日

資料5 業務管理体制について (PDF 230.2KB) pdf

による法令 遵守の義務の履行を確保し、指定取消 事案などの不正行為を未然に防止する とともに、事業運営の適正化を図るため 法令遵守等の業務管理体制の整備…

2024年6月24日

資料3 【午後の部】 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 100 pdf

置くべきサービス管理責任者に加え、専ら移行支援 住居に入居する利用者に対する支援に従事するサービス管 理責任者であって、かつ、社会福祉士又は精神保健福祉士 …

2024年6月17日

参考資料3 (資料2) (PDF 5.6MB) pdf

1 年間は努力 義務と し 、 令和6 年4 月1 日から 義務化) と さ れたと こ ろ です1。 事業所等における 安全の確保に関する 取組につ…

2024年6月24日

資料3 【午前の部】 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 1.0 pdf

有に係る指針の策定・責任者の選任、同意 を得た上で関係機関等との間で関係情報の共有 ・要継続支援利用者の雇用先企業及び就労支援等の関係 機関への関係情報の…

2024年6月24日

資料1 令和5年度における実地指導等について (PDF 770.6KB) pdf

訓練の実施及び報告が義務 化された。 避難確保計画の提出先→障がい福祉課 訓練実施結果報告書提出先→都市防災政策課 Ⅱ 令和5年度の実地指導状況について…

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