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間中に必要な人数の有資格者を 配置できていない ・従業員の肩書きが実際と異なる ・休憩時間を含んで勤務時間数を算出している 勤務形態一覧表についての注意

保 4. 利用者の権利擁護  おおむね1年に1回以上地域連携推進会議を開催し、会議と は別の日に、会議構成員による施設見学をおおむね1年に1 回以上設…

保 4. 利用者の権利擁護  おおむね1年に1回以上地域連携推進会議を開催し、会議と は別の日に、会議構成員による施設見学をおおむね1年に1 回以上設…

勤務する２人目有資格者 児童指導員B（非常勤） 月120時間勤務 児童指導員等 加配加算 専門的支援 体制加算 保育所で6年 勤務経験のある…

間中に必要な人数の有資格者を 配置できていない ・従業員の肩書きが実際と異なる ・休憩時間を含んで勤務時間数を算出している 勤務形態一覧表についての注意

保  利用者の権利擁護 地域連携推進会議は、上記の目的をより効果的かつ確実に達成するため、単に会議体を設 置するのみでなく、地域連携推進会議の…

保 利用者の権利擁護 会議の構成員 以下の中から事業所が選定し、構成員に就任いただきます。 利用者 利用者の家族 地域の…

質の確保、④利用者の権利擁護 を目的に、事業所が設置する外部の目を入 れた会議体。 • 会議の開催による構成員との情報共有・意見交換と、構成員の施設訪問によ…

阜県障害者虐待防止・権利擁 護研修を岐阜市内では3月に開催しています。積極的な参加 をお願いします。 GIFU CITY ・身体拘束廃止未実施減算 ①…

阜県障害者虐待防止・権利擁 護研修を岐阜市内では3月に開催しています。 積極的な参加をお願いします。 GIFU CITY ・身体拘束廃止未実施減算… …

休憩時間においても有資格者 を配置する必要がある。 Ⅱ 令和５年度の実地指導状況について ※ 障害保健福祉関係主管課長会議資料 社会・援護局障害保健福祉部…

、勤務記録、従業者の資格証の写し ②就労規則及び雇用契約書 ③設備、備品記録 ④法人決算書類 ⑤消防計画及び避難訓練実施記録等 ⑥個別支援計…

4 相談・権利擁護等について 【障がい福祉課（相談係）】 資料４-１ 岐阜市障害者総合支援協議会について 資料４-２-① リーフ…

に請求した。 ・無資格従業者もしくは雇用契約を締結していないボランティアによ るサービス提供について、介護給付費等を不正に請求した。 Ⅲ 全国の指定取消状…

参考様式 3） 資格証明書の写し 実務経験証明書(参考様式 4) ※指定基準上、実務経験要件が求められる場合のみ 勤務形態一覧表（参考様式 1…

・保健・医療・就労・権利 擁護等の行政機関・関係機関や、障がい者関係団体等に参加を呼びかけ、協議します。開催後、議事要 旨を岐阜市ホームページに公開します。…

進し、もって障害者の権利利益の擁護に資することを目的とする。 目 的 １ ｢障害者｣とは、身体・知的・精神障害その他の心身の機能の障害がある者であって、…

た、国連の「障害者の権利に関する条約」は、障害者の人権及び基 本的自由の享有を確保し、障害者の固有の尊厳の尊重を促進することを目的として、障害者 の権利の実…

に請求した。 ・無資格従業者もしくは雇用契約を締結していないボランティアによるサービス提供について、介護給付費等を不正に請求した。　 Ⅲ 　全国の指定取消…

能訓練担当職員（＝有資格者）を、指定児童発達支援（指定放課後等デイサービス）の単位ごとにその提供を行う時間帯を通じて、専ら当該指定児童発達支援（指定放課後等デイ…