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10 件中 1 - 10 件目を表示中
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2026年4月10日

【事務連絡(Q&A)】 (PDF 334.1KB) pdf

るが、ど のような手法が考えられるか。 (答) ・ 様々な方法により、可能な限り多くの福祉・介護職員の意見を聴く機会(例えば、対面 に加え、労働組合…

2026年4月6日

【別紙4】指定地域相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 567.0KB) pdf

者による支援等適切な手法を通じて行うこととする。 (14) 地域移行支援計画の作成等(基準第20条) 16 改 正 後 現 行 …

2026年4月6日

【別紙5】指定計画相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 604.6KB) pdf

行 援等適切な手法を通じて行うこととする。 ③ サービス等利用計画作成の基本理念(第2項第1号) サービス等利用計画の作成にあたっては、利用者の…

2026年4月6日

【通知】厚生労働大臣の定める事項及び評価方法の留意事項について (PDF 454.2KB) pdf

就労の関連知識や支援手法に関する内容、又は生産活動における生産性向上、販 路拡大、商品開発等利用者の賃金向上にかかる手法に関する内容であること。 具体的に…

2026年4月6日

【別紙3】(新旧)基準解釈通知(入所) (PDF 1.2MB) pdf

、机上を含めその実施手法は問わないものの、机上 及び実地で実施するものを適切に組み合わせながら実施すること が適切である。 ④ 訓練(シミュレーシ…

2026年4月6日

【別紙4】(新旧)基準解釈通知(相談) (PDF 926.8KB) pdf

よる支援等適切な手法を通じて行うこととする。 ④ 障害児支援利用計画作成の基本理念(第2項第1号) 障害児支援利用計画の作成に当たっては、障害児の意…

2026年4月6日

「就労選択支援に関するQ&A VOL.1(令和7年9月5日)」 の送付について (PDF 263.8 pdf

、就労アセスメントの手法を活用して、本人の希望、就労能力 や適性等に合った選択を支援するサービスであるという就労選択支援の主旨 に鑑み、就労選択支援事業所が…

2026年4月6日

【新旧対照表】 就労選択支援の実施について(令和7年3月31日障障発0331第3号厚生労働省社会・援 pdf

、就労アセスメントの手法を活用して、本人の希望、就労能力や適 性等に合った選択を支援するものであり、就労移行支援又は就労継続支援を 利用する意向を有する者及…

2026年4月6日

【別添】そのカメラ、正しく設定できていますか? (PDF 2.4MB) pdf

内に設置するといった手法も対策の一つです。 7 2.4. システムの廃棄時に注意すべき事項 ネットワークカメラ…

2026年4月6日

【別紙2】指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準について (PDF 2.2MB pdf

、机上を含めその実施手法は問わないものの、机上及 び実地で実施するものを適切に組み合わせながら実施することが適 切である。 (24)衛生管理等(基…