【ガイドライン】 送迎用バスの置き去り防止を支援する安全装置のガイドライン (PDF 618.2KB) 令和7年8月7日付 「今夏の新型コロナ等の…
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【ガイドライン】 送迎用バスの置き去り防止を支援する安全装置のガイドライン (PDF 618.2KB) 令和7年8月7日付 「今夏の新型コロナ等の…
機関が集まり、今後の方針等について意見 5 携し、支援体制の強化に向け、地域の専門的な医療機関同士がつながれるよう事例 検討を行う場や定期的な意見…
援 (日常的な支援方針等を検討する場の設置・運営(※)、事業所の訪問や相 談支援従事者の業務への同行等による専門的な助言、研修会の企画・運営(相 談支援従…
ービス事業者等の運営方針や障害福祉サービス事業者等が求める福祉・介護職員像及び 福祉・介護職員のキャリア志向に応じて適切に設定されたい。また、計画期間等の定め…
法律についてのガイドライン」等を遵守すること。 (三) 身体拘束等の適正化のための指針を整備していない場合 (四) 身体拘束等の適正化のための研修を定期…
実践研修修了者がオンラインを活用して確認す る方法や基礎研修修了者が行った支援の記録を実践研修 修了者が確認する方法としても差し支えない。 (五) (略…
エ 事業の目的や運営方針、営業日や営業時間、利用料等を定める同 一の運営規程が定められていること。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管理…
エ 事業の目的や運営方針、営業日や営業時間、利用料等を定 める同一の運営規程が定められていること。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管理が…
移行支援の具体的取扱方針(基準第19条) ① 指定地域移行支援従事者による地域移行支援計画の作成 等(第1号) 指定地域移行支援事業所の管理者は、基本…
事業の目的や運営方針、営業日や営業時間、利用料等を定める 同一の運営規程が定められていること。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管…
4 (オンラインによる支援について) 問2 「就労移行支援事業、就労継続支援事業(A型、B型)における留意 事項について」(平成 19年4月2日…
第三者評価基準ガイドライン」 に基づいて公表されている場合に、1点とする。なお、当該年度の前年度末日から 起算して過去3年以内に受けた第三者評価を対象とする…
の提案等に関する対応方針」(令和5年 12月 22日閣議決定) において、地方公共団体の事務負担を軽減する観点から、現行の月1回から頻度を減 らすことについ…
会福祉施設職員等オンライン海外研修・調査 実施要綱 1 目 的 民間社会福祉施設等で働く介護職員、生活支援員等の職員が諸外国における福祉の …
会福祉施設職員等オンライン海外研修・調査 『ノーマライゼーション先進国』スウェーデンの障害者福祉とは― 研修のテーマ・企画ポイント 『福祉先進国』として名…
オンライン研修受講にあたっての注意事項 1.受講者に必要な利用設備環境 オンライン研修受講にあたっては、下記の環境の用意が必要です。 …
会福祉施設職員等オンライン海外研修・調査 受講申込書【障害者班】 #N/A 「※」以外は、すべて必要な項目です。入力漏れが…
応のためのガイド ライン」(以下「ガイドライン」という。)において示しておりますが、ガイドラ インが対象として念頭に置いている施設・事業を含めた各施設等(※…
の対応のためのガイドライン』等の効果的な周知方策についての調査研究事業」検討委員会 PwCコンサルティング合同会社 デザイン 富田誠・富田真弓 イラスト 岩瀬…
法律についてのガイドライン」等を遵守すること。 (三) 身体拘束等の適正化のための指針を整備していない場 合 (四) 身体拘束等の適正化のための研修を…