止の徹底 ‧ ヒ ヤリ ・ ハッ ト 事例の収集及び要因の分析を 行い、 必要な対策を 講じ るこ と ‧ 事故が発生し た場合、 原因等を分析…
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止の徹底 ‧ ヒ ヤリ ・ ハッ ト 事例の収集及び要因の分析を 行い、 必要な対策を 講じ るこ と ‧ 事故が発生し た場合、 原因等を分析…
要です。 □ ヒヤリ・ハット事例に気付いた職員は、すぐに園長に報告するこ ととしている。 □ ヒヤリ・ハット事例について職員間で共有する機会を設け…
ある職員に対しては、ヒヤリハ ット事例等を集積して日々の業務を振り返る内容とする必要があります。 2つめに、職場内研修(OJT)と職場外研修(Off J…
ある職員に対しては、ヒヤ リハット事例等を集積して日々の業務を振り返る内容とする必要があります。 2つめに、職場内研修(OJT)と職場外研修(Off…