るとともに、移行後のフォローアップを行うことが必要である。 また、この際は、引継ぎを中心とした会議において、障害児相談支援事業所と連携することが 重要であ…
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2023年11月24日
午前資料まとめ （PDF 7.1MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
用への賃金支援と フォローアップ 助成事業 初年度に限り上限１０万円まで賃 金助成 柿の収穫 ２ 農福連携を支える人材育成 ●福祉事業所職員等を対象…
2023年11月24日
資料1 農福連携の取組と基礎知識 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
用への賃金支援と フォローアップ 助成事業 初年度に限り上限１０万円まで賃 金助成 柿の収穫 ２ 農福連携を支える人材育成 ●福祉事業所職員等を対象…
2023年3月30日
【資料4-2-4】障害者福祉施設等における障害者虐待防止手引き （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
上司・同僚などからフォローを受けられるか、または相談できるか 人員配置や仕事量は適切に行われ、特定の人に負荷が偏っていないか 各々の力…
2021年6月22日
（参考資料）「新型コロナウイルス感染症「緊急事態」総合対策 第二版」（令和2年5月5日岐阜県新型コロ pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
また、自宅療 養のフォローアップなど、業務の多忙化を解消するため、非常勤保健師を各保 健所へ配置する（非常勤保健師等を６名確保済み。今後２名を確保予定。これ…
