等のおそれがあるとの判断の下、児童等に接する業務に就くことができなくなりますので、事業所内で周知いただくとともに別添2-1及び2-2を踏まえ、施行にむけた就業規…
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等のおそれがあるとの判断の下、児童等に接する業務に就くことができなくなりますので、事業所内で周知いただくとともに別添2-1及び2-2を踏まえ、施行にむけた就業規…
とるかの緊急時対応の判断者を決めて おきます。また、現場で実際にクマ類に対処する対応者を確保しておくことは、出 没対応の要です。 4.研修と人員の配置 …
校させる。 ・判断に迷う場合には、速やかに市町村教育委員会、各教育局を通じて北海道教育庁の指導・助言を得る。 ・屋外での活動の実施については、…
的な停止を行う手順と判断基 準を取り決める ■停止が不可能なシステムの場合は、カメラ映像の 画角や機器の冗長構成を行い、機器単位の停止 が可能な設計と…
シー・公用車の必要性判断(教育委員会) □ 園・学校が得た情報を正確に伝達 □ 登園・登校時の注意事項指示 □ 自家用車等での登校依頼 保護者等が送迎…
行動援護 自己判断能力が制限される人が行動するときに、危険を回避する ために必要な支援、外出支援を行います。 短期入所 自宅で介護する人が病気の…
が とれているかで判断することになるた め、②と③の異動年月日は変更月 1 日 で記入いただくことになります。 例 令和 7年 4月1日、R7.…
合である。なお、当該判断については、 指定権者である自治体が個別の状況を踏まえて適切に判断すること。 7 3.本改正施行前に…
るかを踏まえて個別に判断していただ きますようお願いいたします。なお、相談支援従事者現任研修についても同様 の考え方であることを申し添えます。 ・ サー…
祉サービス事業者等の判断により、その一部を令和7年度に繰り越して賃金改善に充てることを認めている。令和7年度に繰り越す予定の額を(b) に記載すること。また、繰…
力のおそれがあるとの判断の下、 こどもに接する業務に就くことができなく なります。 Point 2 こどもに接する現場で働く皆さまへ こども性暴力防…
を行うおそれがあると判断する場合 性犯罪を繰り返させないために取り組むこと こどもたちを性暴力から守るための取組 事業者において日頃から取り組むこと 性…
暴力のおそれがあると判断される 従事者については、防止措置として、雇用管理上の措置が必要となります。 • 雇用管理上の措置として、具体的には、従事者の配置転…
業所での実施が困難と判断される場合は、⑦が「有」の場合に限り、②~④は 「無」であってもよい。
力のおそれがあるとの判断の下、 配置転換等の雇用管理上の措置が必要になります。 ※ こどもに接する業務に就かせ続けることはできません。 制度開始後のトラブ…
等のおそれがあるとの判断の下、児童等に接する業務に就くこ とができなくなることについて、今から理解をしておいていただくことが必要で す。特に、法施行後のトラ…
災体制 体制確立の判断時期 体制確立の判断時期 ・洪水、土砂災害それぞれの例を 参考に入力してください。 ・各段階の防災体制確立の判断基準 の目安に…
※氾濫注意水位・避難判断水位・氾濫危険区域が表示されている観測局を 体制確立の判断に使用する観測局としてください GIFU CITY ≪避難確保計画及び訓…
各種活動実施に関する判断 熱中症事故の防止のためには、暑熱環境において各種活動を中止する ことを想定し、その判断基準と判断者及び伝達方法を、各施設…
問題解決 ・複雑な判断を要する業務を遂行できる ・標準的な課題について、上司の指示によりグループをまとめ問題解決にあたる ・下級者に指導できる 主任・リー…